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2025年度电力行业劳动合同规范格式.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度电力行业劳动合同规范格式

本合同目录一览

1.合同当事人信息

1.1当事人名称

1.2法定代表人或负责人

1.3联系方式

2.合同签订依据

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

4.工作岗位及工作内容

4.1工作岗位

4.2工作内容

4.3工作地点

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

5.3加班规定

6.劳动报酬

6.1基本工资

6.2绩效工资

6.3补助及津贴

6.4薪酬支付方式

6.5薪酬支付时间

7.社会保险及福利待遇

7.1社会保险

7.2福利待遇

8.劳动保护及职业健康

8.1劳动保护

8.2职业健康

9.劳动纪律及规章制度

9.1劳动纪律

9.2企业规章制度

10.劳动合同变更

10.1变更条件

10.2变更程序

10.3变更内容

11.劳动合同解除

11.1解除条件

11.2解除程序

11.3解除补偿

12.违约责任

12.1违约情形

12.2违约责任

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决程序

14.其他约定

14.1保密条款

14.2通知送达方式

14.3合同生效及终止条件

14.4合同附件

14.5合同份数及保管

14.6合同签署日期

第一部分:合同如下:

1.合同当事人信息

1.1当事人名称

甲方:电力有限公司

乙方:X

1.2法定代表人或负责人

甲方法定代表人:

乙方本人

1.3联系方式

甲方联系电话:0215678

乙方联系电话:1385678

2.合同签订依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规签订。

3.合同期限

3.1合同起始日期:2025年1月1日

3.2合同终止日期:2025年12月31日

4.工作岗位及工作内容

4.1工作岗位:电力运维工程师

4.2工作内容:

(1)负责电力设备的日常维护和检修;

(2)参与电力设备的改造和升级;

(3)负责电力设备的巡检和安全评估;

(4)执行公司下达的其他工作任务。

4.3工作地点:市区电力公司

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间:每周工作五天,每天工作8小时,每周休息两天。

5.2休息休假:

(1)法定节假日休息;

(2)婚假、产假、丧假等按照国家规定执行;

(3)根据公司规定,享受带薪年休假。

5.3加班规定:

(1)加班需经甲方批准;

(2)加班工资按照国家规定计算。

6.劳动报酬

6.1基本工资:人民币10000元/月

6.2绩效工资:根据公司绩效考核结果,每月最高不超过基本工资的30%。

6.3补助及津贴:

(1)住房补贴:每月人民币1000元;

(2)交通补贴:每月人民币500元;

(3)餐费补贴:每月人民币500元。

6.4薪酬支付方式:每月10日支付上月工资。

6.5薪酬支付时间:每月10日前

7.社会保险及福利待遇

7.1社会保险:

(1)甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;

(2)乙方个人缴纳部分由甲方代扣代缴。

7.2福利待遇:

(1)按照国家规定享受带薪年休假、婚假、产假、丧假等;

(2)按照公司规定享受节假日福利、生日福利等;

(3)按照公司规定享受健康体检、节日慰问等。

8.劳动保护及职业健康

8.1劳动保护:

(1)甲方应提供符合国家安全标准的工作场所和劳动条件;

(2)甲方应定期对乙方进行职业健康检查,确保乙方身体健康;

(3)甲方应配备必要的安全防护设施和劳动保护用品。

8.2职业健康:

(1)乙方应遵守甲方关于职业健康的相关规定;

(2)乙方在发现自身职业健康问题时,应及时向甲方报告;

(3)甲方应定期对乙方进行职业健康教育和培训。

9.劳动纪律及规章制度

9.1劳动纪律:

(1)乙方应遵守国家法律法规和公司规章制度;

(2)乙方应按时完成工作任务,不得擅自离岗;

(3)乙方应保守公司商业秘密,不得泄露公司信息。

9.2企业规章制度:

(1)甲方将制定或修改企业规章制度,并及时通知乙方;

(2)乙方应遵守企业规章制度,如有违反,将按照规定承担相应责任。

10.劳动合同变更

10.1变更条件:

(1)因工作需要,甲方调整乙方工作岗位或工作内容;

(2)因不可抗力因素,导致合同无法继续履行;

(3)双方协商一致,同意变更合同内容。

10.2变更程序:

(1)变更合同需经双方书面

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