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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

送货员雇佣合同(2025版)

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1送货员姓名

1.2送货员身份证号码

1.3雇主单位名称

1.4雇主单位法定代表人

1.5雇主单位注册地址

2.雇佣期限

2.1雇佣起始日期

2.2雇佣终止日期

2.3合同续签条件

3.工作内容与职责

3.1工作内容概述

3.2工作职责

3.3工作区域

4.工作时间与休息

4.1工作时间安排

4.2休息时间规定

4.3加班工资计算

5.工资与福利

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3社会保险

5.4住房公积金

5.5其他福利待遇

6.工作地点与交通

6.1工作地点

6.2交通补贴

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约金计算

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止程序

9.保密条款

9.1保密范围

9.2保密义务

9.3违反保密义务的责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同生效与变更

11.1合同生效条件

11.2合同变更程序

11.3合同附件

12.其他约定事项

12.1约定事项一

12.2约定事项二

12.3约定事项三

13.合同份数与保管

13.1合同份数

13.2合同保管

14.合同附件清单

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1送货员姓名：

1.2送货员身份证号码：05678

1.3雇主单位名称：物流有限公司

1.4雇主单位法定代表人：

1.5雇主单位注册地址：省市区路号

2.雇佣期限

2.1雇佣起始日期：2025年1月1日

2.2雇佣终止日期：2025年12月31日

2.3合同续签条件：双方均同意续签，且无违反合同约定的行为。

3.工作内容与职责

3.1工作内容概述：负责货物配送、搬运、包装等工作。

3.2工作职责：

3.2.1按时、准确地将货物送达指定地点。

3.2.2确保货物在运输过程中的安全。

3.2.3配合公司进行货物清点、验收。

3.2.4维护公司形象，遵守公司规章制度。

4.工作时间与休息

4.1工作时间安排：每日工作8小时，每周工作5天。

4.2休息时间规定：每周休息2天，休息日为周六、周日。

4.3加班工资计算：加班工资按照国家规定计算，不低于工资的150%。

5.工资与福利

5.1基本工资：每月人民币5000元。

5.2绩效奖金：根据公司年度绩效考核结果，发放一定比例的绩效奖金。

5.3社会保险：雇主单位按照国家规定为送货员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.4住房公积金：雇主单位按照国家规定为送货员缴纳住房公积金。

5.5其他福利待遇：提供工作服、工作帽、手套等防护用品；每年进行一次健康体检。

6.工作地点与交通

6.1工作地点：省市区路号。

6.2交通补贴：每月人民币500元，用于上下班交通费用。

7.违约责任

7.1违约情形：

7.1.1送货员未按时完成工作任务。

7.1.2送货员违反公司规章制度。

7.1.3送货员泄露公司商业秘密。

7.2违约责任承担：

7.2.1送货员违反合同约定，应承担相应的违约责任。

7.2.2雇主单位因送货员违约行为遭受损失的，有权要求送货员赔偿。

7.3违约金计算：违约金按照每日基本工资的10%计算，累计不超过3个月的基本工资。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件：

8.1.1送货员严重违反合同约定，经警告无效。

8.1.2雇主单位因经营需要，经双方协商一致解除合同。

8.1.3因不可抗力导致合同无法履行。

8.2合同终止条件：

8.2.1雇佣期限届满，双方无续签意愿。

8.2.2送货员达到法定退休年龄或因健康原因无法继续工作。

8.2.3雇主单位依法终止。

8.3解除或终止程序：

8.3.1双方协商一致解除或终止合同，应签订书面协议。

8.3.2因不可抗力导致合同无法履行，双方应提供相关证明材料。

8.3.3雇主单位单方面解除或终止合同，应提前30日通知送货员。

9.保密条款

9.1保密范围：

9.1.1公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等。

9.1.2公司的经营策略