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2025年四川省阆中市事业单位考试(医疗卫生类E类)职业能力倾向测验知识点试题
第一部分单选题(150题)
1、赵、钱、孙3人共同完成一项工程,赵、钱合作8天完成工程的40%,钱、孙合作2天完成工程的20%,然后3人合作3天完成剩余工程,3人工作效率由高到低的排序是()。
A.孙、赵、钱
B.钱、赵、孙
C.赵、孙、钱
D.孙、钱、赵
【答案】:A
2、公平民主和平之于()相当于道德能力习惯之于()
A.正义——素质
B.自由——责任
C.文明——价值
D.历史——现实
【答案】:A
3、博物馆的办展费在过去几年中上涨得很厉害,并且还有继续上涨的趋势。其实,博物馆是有办法扭转这一趋势的,这些博物馆在海内外经常得到大笔捐赠,这些捐赠完全可以用来改善博物馆的经济状况。以下哪项如果为真,将严重削弱上述结论?()
A.博物馆筹集经费已(是否有误)措施日臻完善,其中包括承办一些商业博览会等
B.越来越多的观众喜欢在节假日到博物馆浏览、参观
C.海内外对博物馆的捐赠,主要集中在国内几个大型博物馆
D.薄雾展览基金的捐赠人通常对捐赠款项的使用有严格的限制
【答案】:D
4、风雨如晦之于()相当于()之于衣锦还乡
A.风雨飘摇;告老还乡
B.风和日丽;背井离乡
C.云淡风轻;落叶归根
D.和风细雨;荣归故里
【答案】:B
5、艾滋病被称为“20世纪的瘟疫”,艾滋病病毒人体内的()作为攻击目标。
A.红细胞
B.血红蛋白
C.淋巴细胞
D.神经系统
【答案】:C
6、行政复议:行政复议是公民、法人或者其他组织认为行政机关的具体行政行为或者行政不作为侵犯其合法权益的,对该行为或不作为提起行政复议。下列不属于行政复议行为的是:()
A.蔬菜市场摊主王某因不服区工商局的罚款处罚,向市工商局提出复议申请
B.刘某因打架斗殴被刑事拘留15天,释放后由于不服而向上级机关提出复议申请
C.某食品厂因违规操作而被吊销生产许可证,该厂向人民政府提出复议申请
D.张某因不服超速驾驶被处以200元罚款的处罚,向上级公安交警部门提出复议申请
【答案】:B
7、“从物到感觉和思想”与“从感觉和思想到物”是两条根本对立的认识路线,它属于()。
A.辩证法与形而上学的对立
B.唯物主义反映论与唯心主义先验论的对立
C.可知论与不可知论的对立
D.辩证唯物主义与旧唯物主义对立
【答案】:B
8、中国改革开放以来取得的巨大成就,特别是连续十几年持续高速增长的表现,让各国经济界人士都()。
A.叹为观止
B.惊叹不已
C.目瞪口呆
D.惊叹莫名
【答案】:B
9、在行政诉讼中,人民法院认为规章之间不一致的,应报请()作出解释或者裁决。
A.全国人民代表大会及其常务委员会
B.国务院
C.最高人民法院
D.司法部
【答案】:B
10、某市居民生活用电每月标准用电量的基本价格为每度0.60元,若每月用电量超过标准用电量,超出部分按基本价格的80%收费,某户九月份用电100度,共交电费57.6元,则该市每月标准用电量为:()
A.60度
B.70度
C.80度
D.90度
【答案】:C
11、甲乙两人绕着周长为600米的环形跑道跑步,他们从相同的起点同时同向起跑。已知甲的速度为每秒4米,乙的速度为每秒3米,则当甲第一次回到起点时,乙距离起点还有()米。
A.100
B.150
C.200
D.250
【答案】:B
12、请选择你认为最为合理的一项,来填充所给数列的空缺项,使之符合原数列的排列规律:0,1/3,6/11,7/10,(),31/35
A.29/30
B.29/33
C.31/36
D.30/37
【答案】:D
13、人力弹性理论是指在人力资源管理中,通过灵活调整人力结构、员工数量、工作数量、工作内容、工作时间、员工薪资等因素,来满足企业对不同层次、不同水平和不同模式的人力资源需求的管理方式。其最大特点在于主要不是依靠外力(如上级发号施令),而是依靠个性平等、民主管理,从内心深处激发每个员工的内在潜力、主动性和创造精神,从而使员工成为行业在激烈的市场竞争中取得优势的力量源泉。
A.某知名企业为应对财务危机决定辞退部分员工
B.某公司明令禁止员工利用下班时间对接工作内容
C.某网络公司规定,员工可以灵活选择上下班时间
D.某百年老店为延长营业时间而对员工采取倒班制
【答案】:C
14、要求少拍掌,不是不拍掌。毕竟,发自肺腑的掌声,能代表民意、传达心声、凝聚意志。这样的掌声,起于内心深处,表于无意之间,响于无言之处。这样的掌声,是心灵的雷鸣,不是礼节性的表达;是自发的行为,不是领掌者的诱导;是桃李红白皆夸好的由衷流露
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