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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

海外工作派遣协议样本（2024年修订）版B版

本合同目录一览

1.派遣人员

1.1派遣岗位

1.2派遣人数

1.3派遣期限

2.工作内容

2.1工作职责

2.2工作目标

2.3工作地点

3.薪资福利

3.1基本工资

3.2奖金

3.3社会保险

3.4医疗保险

3.5住宿安排

3.6休假制度

4.培训与发展

4.1岗前培训

4.2在职培训

4.3职业发展

5.合同解除与终止

5.1合同解除条件

5.2合同终止条件

5.3违约责任

6.争议解决

6.1协商解决

6.2调解解决

6.3仲裁解决

6.4法律适用

7.保密条款

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3泄露后果

8.知识产权

8.1知识产权归属

8.2知识产权保护

9.强制性规定

9.1遵守法律法规

9.2遵守社会公德

10.其他条款

10.1不可抗力

10.2通知机制

10.3合同修改与补充

11.附件

11.1派遣人员名单

11.2工作职责说明

11.3薪资福利明细

12.合同生效条件

12.1签字盖章

12.2审批通过

13.合同签署日期

13.1签署日期

14.合同份数

14.1甲方保留份

14.2乙方保留份

14.3监管机构备案份

第一部分：合同如下：

第一条派遣人员

1.1.1岗位名称：____________

1.1.2岗位级别：____________

1.1.3岗位职责：具体岗位职责详见附件1。

1.2派遣人数：甲方将向乙方派遣的员工总数为：

1.2.1人数：____________

1.2.2性别比例：____________

1.2.3年龄范围：____________

1.3派遣期限：本合同的有效期限为：

1.3.1开始日期：____________

1.3.2结束日期：____________

第二条工作内容

2.1.1具体职责：详见附件2。

2.2.1具体目标：详见附件3。

2.3工作地点：甲方派遣的员工应在工作地点：

2.3.1地点名称：____________

2.3.2地点地址：____________

第三条薪资福利

3.1基本工资：甲方派遣的员工的基本工资为：

3.1.1基本工资金额：____________

3.1.2工资支付方式：____________

3.2.1奖金计算公式：____________

3.2.2奖金发放时间：____________

3.3.1保险名称：____________

3.3.2保险缴费比例：____________

3.4医疗保险：甲方应依法为派遣员工购买医疗保险，保险范围包括：

3.4.1保险范围：____________

3.4.2保险缴费比例：____________

3.5.1住宿地点：____________

3.5.2住宿设施：____________

3.6.1休假类型：____________

3.6.2休假天数：____________

第四条培训与发展

4.1岗前培训：甲方应安排派遣员工进行岗前培训，培训内容包括：

4.1.1培训内容：____________

4.1.2培训时间：____________

4.2在职培训：甲方应安排派遣员工进行在职培训，培训内容包括：

4.2.1培训内容：____________

4.2.2培训时间：____________

4.3.1职业发展机会：____________

第五条合同解除与终止

5.1合同解除条件：合同解除的条件如下：

5.1.1解除条件：____________

5.1.2解除程序：____________

5.2合同终止条件：合同终止的条件如下：

5.2.1终止条件：____________

5.2.2终止程序：