网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

有限责任公司干股分红协议2025年.docx

  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

最新有限责任公司干股分红协议2025年通用

合同编号:__________

协议双方:

地址:

联系方式:

地址:

联系方式:

鉴于:

2.乙方愿意以其专业技能、经验和资源参与公司的经营活动,并分享公司的利润;

3.双方希望通过本协议明确双方在公司中的权益和义务;

基于上述情况,双方达成如下协议:

第一条:干股分红权益

1.1乙方自愿以其个人名义获得甲方公司的干股分红权益。干股是指乙方不直接参与公司的经营管理和决策,但有权按约定的比例享受公司的利润分红。

1.2乙方获得的干股比例为:(百分比),该比例根据甲乙双方的具体情况和协商确定。

1.3干股分红权益的计算基础为公司税后净利润,不包括非经常性收益和支出。

1.4干股分红权益的分配时间为每年的(月份),分红金额根据公司的实际盈利情况确定。

第二条:股权转让和稀释

2.1乙方的干股分红权益不得转让给第三方,但可以与甲方协商转让或继承。

2.2在公司进行股权稀释或增资时,乙方干股比例相应调整,具体调整方式由甲乙双方协商确定。

第三条:权益保障和争议解决

3.1甲方应确保乙方的干股分红权益得到保障,不得无故拖欠或拒绝支付分红。

3.2双方因本协议的履行发生争议的,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第四条:合同期限和终止

4.1本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为(年)。

4.2在合同期限内,如一方违反本协议的约定,另一方有权终止本协议。

4.3合同终止后,乙方应放弃对公司的干股分红权益,甲方不再支付干股分红。

第五条:其他约定

5.1本协议的任何修改和补充均应以书面形式作出,并经甲乙双方签字盖章后生效。

5.2本协议未尽事宜,双方可根据实际情况协商补充。

5.3本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):

乙方(盖章):

签订日期:__________

一、附件列表:

1.有限责任公司登记证书

2.甲方和乙方身份证明文件

3.甲方和乙方税务登记证明文件

4.公司章程

5.公司财务报表

6.公司盈利证明文件

7.干股分红权益证明文件

8.股权转让证明文件

9.法律意见书(如有)

10.其他与本协议相关的文件

二、违约行为及认定:

1.甲方未按照约定支付干股分红:甲方未按照本协议约定的时间和金额支付乙方干股分红,视为违约行为。

2.乙方未按照约定提供专业技能、经验和资源:乙方未按照本协议约定的方式提供其专业技能、经验和资源,视为违约行为。

3.未经对方同意,一方转让或放弃干股分红权益:任何一方未经对方同意,擅自转让或放弃干股分红权益,视为违约行为。

4.甲方未保障乙方干股分红权益:甲方未按照本协议约定保障乙方的干股分红权益,视为违约行为。

5.其他违反本协议约定的行为:包括但不限于违反本协议的其他约定和条款,均视为违约行为。

三、法律名词及解释:

1.有限责任公司:指根据《中华人民共和国公司法》设立,股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任的企业法人。

2.干股:指股东不直接参与公司经营管理和决策,但有权按约定比例享受公司利润分红的股权。

3.税后净利润:指公司扣除应纳税款后的净利润。

4.股权转让:指股东将其持有的股份全部或部分转让给他人的行为。

5.股权稀释:指公司新增发行股份,导致原有股东持股比例降低的情形。

6.违约行为:指违反本协议约定和条款的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.甲方未按照约定支付干股分红:乙方可以与甲方协商解决问题,如协商不成,乙方有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2.乙方未按照约定提供专业技能、经验和资源:甲方可以与乙方协商解决问题,如协商不成,甲方有权解除本协议。

3.未经对方同意,一方转让或放弃干股分红权益:另一方可以要求违约方承担违约责任,并要求恢复干股分红权益。

4.甲方未保障乙方干股分红权益:乙方可以与甲方协商解决问题,如协商不成,乙方有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

5.其他违约行为:双方可以根据实际情况协商解决,如协商不成,任何一方均有权向所在地的人民法院提起诉讼。

五、所有应用场景:

1.有限责任公司股东之间的干股分红安排。

2.有限责任公司引入外部投资者,通过干股方式激励投资者参与公司经营。

3.有限责任公司与合作伙伴之间的合作共赢,通过干股分红方式共享公司盈利。

4.有限责任公司对核心员工进行股权激励,通过干股分红方式留住人才。

5.其他需要通过干股分红方式约定双方权益的场景。

文档评论(0)

152****4498 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档