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职工劳动保护专项集体合同协议书范本5篇

篇1

甲方（企业名称）：XXXX有限公司

乙方（职工代表）：XXXX工会

鉴于甲方是一家依法注册并运营的企业，乙方是甲方的职工代表组织，为保障职工的劳动权益和安全健康，双方经过友好协商，达成如下专项集体合同协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方和乙方在职工劳动保护方面的权利和义务，保障职工的劳动权益和安全健康，促进企业的稳定发展和社会的和谐进步。

二、合同条款

1.劳动安全卫生

甲方应当建立健全劳动安全卫生制度，提供符合国家标准的劳动安全卫生条件和设备，加强对职工的劳动安全卫生教育和培训，确保职工的生命安全和身体健康。

2.劳动防护用品

甲方应当为职工提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督职工正确使用。乙方应当教育职工正确使用劳动防护用品，提高职工的自我保护意识。

3.劳动环境

甲方应当保持良好的劳动环境，确保生产区域整洁、有序、安全。乙方应当协助甲方做好劳动环境的维护和改善工作。

4.职业健康检查

甲方应当定期组织职工进行职业健康检查，建立职业健康档案，对从事有职业病危害作业的职工应当加强职业健康教育和监护。乙方应当配合甲方做好职业健康检查工作，关注职工的职业健康状况。

5.工伤事故处理

甲方应当建立健全工伤事故处理制度，对发生的工伤事故应当及时报告、调查、处理，并按照规定给予工伤待遇。乙方应当协助甲方做好工伤事故的处理工作，提供必要的支持和帮助。

6.监督检查

乙方应当对甲方的劳动安全卫生工作进行监督检查，发现问题及时提出整改意见，并监督整改情况的落实。甲方应当积极配合乙方的监督检查工作，确保整改工作的顺利进行。

三、违约责任

1.甲方如违反本合同规定，应当承担相应的法律责任，并赔偿由此给乙方造成的损失。

2.乙方如违反本合同规定，应当承担相应的责任，并赔偿由此给甲方造成的损失。

四、争议解决

因执行本合同所发生的争议，双方应当通过友好协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向人民法院提起诉讼。

五、其他事项

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为三年。合同期满前三个月，双方应当协商续签事宜。

2.本合同未尽事宜，双方可以另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方（签字）：XXXX有限公司

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：XXXX工会

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

协议双方：

甲方（用人单位）：XXX公司

乙方（职工）：XXX公司全体员工

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本职工劳动保护专项集体合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在相应岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，完成工作任务。

2.甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件，保护乙方的身体健康。

3.甲方应依法制定和执行规章制度，保障乙方的合法权益。

三、工作时间和休息休假

1.甲方应执行国家规定的工作时间和休息休假制度。因生产经营需要，经与乙方协商后，可以安排加班，但不得违反法律法规规定。

2.乙方有权享受法定节假日、婚假、产假等法定假期。具体假期及待遇按照甲方规章制度执行。

四、劳动报酬

1.甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。工资水平不得低于当地最低工资标准。

2.甲方应根据乙方的岗位、技能水平和贡献等因素，合理确定乙方的工资水平。

3.乙方有权要求甲方及时支付劳动报酬，并不得随意扣除或降低工资水平。

五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。乙方有权享受相应的社会保险待遇。

2.甲方应提供必要的劳动保护措施，如发放劳动保护用品、定期组织健康检查等。

3.甲方应根据自身情况，为乙方提供其他福利待遇，如提供食堂、宿舍等。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得违反法律法规规定。

2.甲方应依法制定和执行规章制度，保障乙方的合法权益。规章制度应与法律法规保持一致，并公示或告知乙方。

3.乙方有权对甲方制定的规章制度提出意见和建议，甲