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2025新学期幼儿园园长工作计划6篇

写工作打算要求简明扼要、详细明确，用词造句必需精确，不能敷衍。那么今日我在这里给大家整理一下2025新学期幼儿园园长工作打算，我们一起看看吧!

2025新学期幼儿园园长工作打算1

一、做好开学前的打算工作

1、召开教工大会，宣布新的学期打算和实施要点，探讨全园大事、教工福利等问题。

2、资料室、保健室、总务室向各班分发所需的教玩具、学习用品、清洁消毒材料、备课笔记本，等等。

3、各班老师依据全园工作打算，结合本年龄组打算和本班实际状况，制定班级第一阶段具体工作打算。

4、考虑到开学后可能出现的状况，有重点地进展家访。

5、局部调整班级墙饰和生活区域，去除不符合季节特点的陈旧布置，在活动区供应新的玩具、材料、磁带等。

6、出黑板报，告知家长新学期幼儿园的工作重点、家长学校工作打算、家园联系方法及收费通知等。

7、绘制庆贺小挚友长大一岁、欢送小挚友来园的传播画。

二、组织好开学初的保教活动

1、让幼儿在“又长大一岁”的喜庆气氛中入园，对幼儿进展常规教育。

2、视察、了解幼儿的身体安康状况和各种习惯，收集有关家庭成员，包括亲属、邻居有无疾病的信息，有针对性地防病治病。

3、做好春季传染病的预防工作，特殊是留意空气消毒和幼儿的衣着。

4、结合“三八”妇女节，开展敬重父母、教师和各行各业劳动妇女的教育活动。

5、抓住季节特点，引导幼儿视察初春的季节改变的特征，协助幼儿积累感性经历。

三、加强打算调控

1、制订幼儿园各个部门工作打算，形本钱学期配套的打算体系。

2、召开家长委员会会议和家长会，更新“家长园地”内容。

3、每位老师(或科研课题组)依据上学期探究工作状况，修订、调整探究打算，落实详细措施，保证探究工程顺当、保质完成。

4、各班按打算对幼儿开展水平进展又一轮视察、记录。

5、工会、妇委会联合举办庆“三八”活动。

四、后勤工作要点

1、制订全年度财政收支预算。

2、结合物价和幼儿伙食状况，分析幼儿养分供应和伙食费收支状况，需调整改良的提出实施看法。

3、花工接着做好树木施肥、修剪工作，并有打算地栽植新品种。

2025新学期幼儿园园长工作打算2

一、以老师成长为本，接着做好师徒结对工作，融合新教师和骨干老师的专业力气，打造有执行力，共同成长的老师队伍。

1、新入职老师：

新学期新聘老师4名，全部是有7年以上经历的老师，有两位来自省一级幼儿园，两位有艺术专长。我们须要在8月份让他们尽快熟识我园的管理流程，课程设置特点，熟识同事、幼儿和家长状况，在开学后能够顺当开展工作。在8月份完成全部入职培训，开通各类渠道让他们尽快融入我们幼儿园。各位管理人员和配班教师要做好接待、合同签订、培训、工作交接、沟通沟通工作，给新老师创立一个宽松、友好、温馨的工作环境。在工作岗位支配上，依据新聘老师的实力、特性特点、专长配置相关岗位，供应施展才华的舞台。

2、此时此刻职老师：

结合园部学年考核和个人的自评，对老师专业水平和班级管理状况进展评估、评比，对优秀老师进展岗位工资调整，提高优秀老师的待遇。管理人员要对骨干老师的短板局部进展评析，制定培训学习打算;对优势局部也要进展总结汇总，形成经历学习材料，大家取长补短。

3、管理人员：

做好总结，分析内外部形势和我园的人员年龄和专业构造以及人员流淌性预料，制定保教、后勤工作的具体工作打算。要可执行性、实效性、有重点的进展工作部署。要肯定幸免教师在穷于应付，以实实在在能协助、指导教师成长为基点，特殊是教研活动，要克制针对性不强的毛病，削减量次，提高水准。

二、以细心、精细为抓手，让幼儿获得高品质的保教效劳。

1、新入学幼儿：

做好8月份的亲子班工作，采纳分批分时段的方式，加强与幼儿和家长的接触和沟通，消退幼儿分别焦虑，让幼儿尽快适应幼儿园的生活。对新生和插班生要做好幼儿喜好、家庭环境、特性特点的摸查，形成初步档案。有针对性采纳措施，做好家园沟通，举办家长讲座和班级家长会，让家长了解班级常规、沟通模式、沟通渠道、老师的.专业实力和特性特点，建立家园沟通的根底。各班做好家长手机幼儿园开通工作，让更多家长通过智能手机随时随地能了解孩子在园状况。没有智能手机或不会上网的家长，要做好家园联系栏和通知告知工作，分门别类地做好家长的沟通工作。

2、老生：

各班要做好各自班幼儿特性特点、各项实力的评估。新学期幼儿实力造就的重点打算，特殊是幼儿行为习惯方面

作为重点，参照上学期各年龄段幼儿的常规以及《3~6岁儿童开展指南》，做好班级幼儿实力造就打算，有针对性措施。并要与家长做好沟通，要让家长充安排合幼儿园做好孩子习惯养成造就。在课程支配上严格遵照幼儿园制定的教学打算和班级打算执行，做好过程的记录。各班开通手机幼儿园，增加与家长的沟通渠道，打造沟通刚好的校内平台。

三、加强教研的针对性