网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

IT运维管理制度.docxVIP

  1. 1、本文档共34页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

IT运维管理制度

为了确保运维工作有序进行,必须建立相应的技术支持管理制度,并对其执行情况进行质量考核和工作绩效评估。这样可以促进制度更好地落实,确保高质量地完成各项维护支持任务。

1.0运维管理制度总则

1.0.1运维保障机制

为了确保运维工作有序进行,需要建立硬件、网络、系统、应用及业务软件的日常维护流程机制,并建立故障应急处理流程机制、备份恢复保障机制、安全保障管理机制和版本管理机制。这些机制应形成文档,作为日常遵循规范,并按要求执行。

1.0.2硬件维护能力

为了确保硬件设备的稳定运行,需要具备7*24小时不间断的支持、响应能力。原则上每日对硬件设备至少检查一次并记录,并定期对网络环境进行检查。对服务器进行硬件检测,查询内存、硬盘、I/O的使用情况并进行登记。对于每台服务器运行的软件,需要对硬件性能使用情况进行检测,并进行系统备份。每日对网络使用情况进行观察,针对突发异常流量进行分析。

1.0.3故障处理响应及需求

针对不同的故障级别,需要提供相应的服务响应。对于一般故障,工程师应及时响应并解决,不影响系统运行,处理时间为24小时以内。对于次要故障,要求不出现系统故障,工程师应及时响应并解决,处理时间为8小时以内。对于重大故障,工程师应及时响应并解决,处理时间为2小时以内。需要进行备件更换时,要求备件在发出更换指令后3小时内到达现场。

1.0.4具备应急预案

需要针对部署并进行实施的系统备份、软件重要数据实时备份和主机备份进行应急预案。主机备份是提供的保留某个时间点上的主机系统数据状态的服务。基于主机备份可以随时生成或删除备份,并基于已备份进行主机的恢复,实现已有应用和主机数据的快速复用。对于突发情况,需要建立应急服务流程,设计应急方案,以控制和规避突发事件带来的集中性风险,从而降低设备集中性风险所造成的损失。

1.0.5数据库维护能力

我们每天都会对数据库进行巡检,检查日志、会话数、表空间和磁盘空间等主要参数(需要配置监控软件)。我们还会对数据库进行数据备份、归档日志整理、表空间维护、权限分配和处理异常问题。除此之外,我们也会定期重启数据库以释放资源。我们制定了数据备份方案和数据恢复演练方案,并定期进行数据恢复演练。

1.0.6中间件维护能力

我们会定期检查中间件的运行状况,并每天检查核心中间件和应用日志。我们还会定期检测中间件的性能,并在必要时进行优化处理。

1.0.7安全要求

我们需要按照信息系统等级保护的要求对系统进行维护。这包括但不仅限于:

1)定期对系统进行风险评估,包括对网站和应用接口进行外网渗透测试,对内部主机进行漏洞扫描,并完成加固工作。

2)对网站进行7*24小时安全监测,发现问题及时记录并处理。

3)每周至少一天对信息系统进行安全巡检。这包括对网络安全设备的巡检和配置优化,对信息系统内的各种状态进行判断,并定期升级规则库和系统版本。

1.0.8运维服务方式

为了保证项目所有软硬件设备的正常运行,我们提供灵活的服务方式,以满足项目的需求。我们的服务方式包括:

1)服务台:提供技术咨询、服务请求受理、任务分派、意见受理客户、服务专员快速通道、服务查询等服务。

2)远程支持服务:为终端用户提供远程技术维护服务。

3)现场服务:为远程未能解决的问题提供技术支持和现场维护服务。

1.0.9运维人员管理

1)人员储备:我们建立了与运行维护服务相关的人员储备计划和机制,以确保有足够的人员来满足当前和未来的运行维护服务需求。

2)人员培训:我们建立了与运行维护服务相关的培训体系或机制,能够识别培训要求并提供及时和有效的培训。

3)绩效考核:我们建立了与运行维护服务相关的绩效考核体系或机制,并能够有效组织实施。

1.0.10岗位结构

我们有专职团队负责运行维护服务的工作,对运行维护服务中的不同角色有明确分工和职责定义。为了保障运行维护服务的顺利实施,需方也应提供必要的接口。一个完整的运行维护服务团队应包括管理、技术支持和操作等主要岗位:

1)管理岗职责:

a)负责管理运行维护服务;

b)与需方建立顺畅的沟通渠道,准确地将需方的需求传递到运行维护服务团队。

规划、检查、运行和维护服务的各个过程是运行维护服务能力的核心。技术支持岗应在运行维护服务中负责技术支持,并对网络、操作系统、数据库、中间件、应用开发、硬件、集成和信息安全等方面进行支持。此外,他们还需要对运行维护服务中的请求、事件和问题做出响应,保障信息安全并对处理结果负责。操作岗负责日常操作的实施,并根据规范和手册执行运行维护服务各过程,并对其执行结果负责。

为了保证整个组织内收集、共享和重复使用所积累的知识和信息,需要具备运行维护服务活动相关的知识积累。这包括针对常见问题的描述、分析和解决方法建立知识库,确保整个组织内的知识是可用的和可

文档评论(0)

idowen + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档