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人力资源和社会保障领域
随机抽查事项清单
（2022年版）
一、执法依据
1.中华人民共和国劳动合同法（2012年12月28日修正）
2.中华人民共和国就业促进法（2015年4月24日修正）
3.中华人民共和国网络安全法（2016年11月7日公布）
4.中华人民共和国电子商务法（2018年8月31日公布）
5.中华人民共和国劳动法（2018年12月29日修正）
6.中华人民共和国社会保险法（2018年12月29日修正）
7.中华人民共和国民办教育促进法（2018年12月29日修正）
8.中华人民共和国未成年人保护法（2020年10月17日修订）
9.中华人民共和国个人信息保护法（2021年8月20日公布）
10.中华人民共和国工会法（2021年12月24日修正）
11.中华人民共和国职业教育法（2022年4月20日修订）
12.国务院关于职工工作时间的规定（1995年3月25日修订）
13.失业保险条例（1999年1月22日公布）
14.禁止使用童工规定（2002年10月1日公布）
15.劳动保障监察条例（2004年11月1日公布）
16.职工带薪年休假条例（2007年12月14日公布）
17.中华人民共和国劳动合同法实施条例（2008年9月18日公布）
18.工伤保险条例（2010年12月20日修订）
19.女职工劳动保护特别规定（2012年4月28日公布）
20.人力资源市场暂行条例（2018年6月29日公布）
21.中华人民共和国中外合作办学条例（2019年3月2日修订）
22.社会保险费征缴暂行条例（2019年3月24日修订）
23.保障农民工工资支付条例（2019年12月30日公布）
24.中华人民共和国船员条例（2020年3月27日修订）
25.娱乐场所管理条例（2020年11月29日修订）
26.中华人民共和国民办教育促进法实施条例（2021年4月7日修订）
27.国务院关于取消一批职业资格许可和认定事项的决定（国发〔2016〕68号）（2016年12月1日公布）
28.未成年工特殊保护规定（1994年12月9日公布）
29.社会保险费征缴监督检查办法（1999年3月19日公布）
30.企业职工带薪年休假实施办法（2008年9月18日公布）
31.实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定（2011年6月29日公布）
32.劳务派遣行政许可实施办法（2013年6月20日公布）
33.劳务派遣暂行规定（2014年1月24日公布）
34.人才市场管理规定（2019年12月31日修订）
35.网络招聘服务管理规定（2020年12月18日公布）
36.就业服务与就业管理规定（2022年1月7日修订）
37.社会保险基金行政监督办法（2022年2月9日公布）
38.防暑降温措施管理办法（2012年6月29日印发）
二、事项清单
类型
序号
随机抽查事项
法律依据
备注
规章制度
1
用人单位制定的劳动规章制度是否违反法律法规
劳动法第八十九条
相关法律文件均为简称，下同
2
用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度是否违反法律法规
劳动合同法第八十条
劳动合同及招用工管理
3
用人单位提供的劳动合同文本是否载明劳动合同法规定的劳动合同必备条款
劳动合同法第八十一条
4
用人单位是否将劳动合同文本交付劳动者
劳动合同法第八十一条
5
用人单位是否违反劳动合同法规定约定试用期
劳动合同法第八十三条、《劳务派遣暂行规定》第二十三条
6
用人单位是否违反劳动合同法规定，扣押劳动者居民身份证等证件
劳动合同法第八十四条第一款、《就业服务与就业管理规定》第六十七条
7
用人单位是否违反劳动合同法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物
劳动合同法第八十四条第二款、《就业服务与就业管理规定》第六十七条
8
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位是否扣押劳动者档案或者其他物品
劳动合同法第八十四条第三款
9
用人单位解除或者终止劳动合同，是否依照劳动合同法规定向劳动者支付经济补偿
劳动法第九十一条、劳动合同法第八十五条、《劳动保障监察条例》第二十六条
10
用人单位是否按照劳动合同法规定向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明
劳动合同法第八十九条
11
用人单位是否按照劳动法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同
劳动法第九十八条、《劳动保障监察条例》第二十四条
劳动合同及招用工管理
12
用人单位是否违反劳动合同法有关建立职工名册规定
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三十三条
13
用人单位在招用人员过程中是否提供虚假招聘信息、发布虚假招聘广告、招用无合法身份证件的人员、以招用人员为名牟取不正当利
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