原创力文档- 1、本文档共22页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024年通用：出租车司机劳动合同样本
本合同目录一览
第一条：合同主体及定义
1.1：出租车的定义
1.2：司机的定义
1.3：合同双方的定义
第二条：合同期限
2.1：合同开始日期
2.2：合同结束日期
2.3：合同续约条款
第三条：工作内容
3.1：司机的工作职责
3.2：司机的工作时间
3.3：工作任务的分配
第四条：劳动报酬
4.1：基本工资
4.2：提成及奖励
4.3：工资支付时间及方式
第五条：工作条件
5.1：工作环境
5.2：劳动保护
5.3：休息时间及休假安排
第六条：社会保险及福利
6.1：养老保险
6.2：医疗保险
6.3：失业保险
6.4：工伤保险
6.5：生育保险
6.6：福利待遇
第七条：合同的变更、解除和终止
7.1：合同变更
7.2：合同解除
7.3：合同终止
第八条：违约责任
8.1：司机的违约行为
8.2：出租车的违约行为
8.3：违约责任的承担方式
第九条：争议解决
9.1：协商解决
9.2：调解解决
9.3：仲裁解决
9.4：法律途径解决
第十条：保密条款
10.1：保密信息的定义
10.2：保密责任的承担
10.3：保密期限
第十一条：不可抗力
11.1：不可抗力的定义
11.2：不可抗力的后果
第十二条：合同的生效、修改和解除
12.1：合同的生效条件
12.2：合同的修改
12.3：合同的解除
第十三条：其他约定
13.1：双方的其他约定
13.2：附件
第十四条：法律适用及争议解决
14.1：法律适用
14.2：争议解决方式
第一部分：合同如下：
第一条：合同主体及定义
1.1：出租车的定义
出租车是指由合同乙方（司机）驾驶，为合同甲方（出租车公司）提供运营服务的汽车，用于搭载乘客并提供运输服务。
1.2：司机的定义
司机是指与合同甲方（出租车公司）签订劳动合同，按照甲方的指示和要求，驾驶出租车为乘客提供运输服务的人员。
1.3：合同双方的定义
合同甲方：指拥有出租车所有权，并依法开展出租车运营业务的公司。
合同乙方：指与甲方签订劳动合同，驾驶甲方提供的出租车，为甲方提供运营服务的司机。
第二条：合同期限
2.1：合同开始日期
合同的开始日期为双方签字盖章之日起。
2.2：合同结束日期
合同的结束日期为合同期限届满之日，除非合同双方另有约定。
2.3：合同续约条款
合同期限届满前，双方可协商一致续签合同，并签订新的劳动合同。续签合同的期限、条件和条款由双方另行商定。
第三条：工作内容
3.1：司机的工作职责
司机应当遵守国家的法律法规，按照甲方的管理制度和操作规程，安全、及时地为乘客提供运输服务。
3.2：司机的工作时间
司机的工作时间为甲乙双方约定的每日工作时间和休息时间，具体工作时间应遵循甲方的排班安排。
3.3：工作任务的分配
甲方根据运营需要，合理分配工作任务给乙方，乙方应服从甲方的调度和安排，保证提供稳定的服务。
第四条：劳动报酬
4.1：基本工资
乙方的基本工资为每月约定的金额，具体金额由双方在合同中约定。
4.2：提成及奖励
乙方的提成及奖励根据甲方制定的提成及奖励制度确定，包括但不限于订单提成、服务质量奖励等。
4.3：工资支付时间及方式
甲方向乙方支付工资的方式和时间由双方在合同中约定，一般情况下，工资应按月支付，支付日期不得迟于次月的七个工作日内。
第五条：工作条件
5.1：工作环境
甲方应确保乙方的工作环境符合国家相关法律法规和行业标准，提供安全、舒适的工作场所。
5.2：劳动保护
甲方应按照国家的法律法规，为乙方提供必要的劳动保护措施，保障乙方的人身安全和健康。
5.3：休息时间及休假安排
甲方应按照国家的法律法规，确保乙方享有休息日和法定节假日，并按照相关规定支付加班费。
第六条：社会保险及福利
6.1：养老保险
甲方应按照国家的法律法规，为乙方参加养老保险，并按时足额缴纳保险费。
6.2：医疗保险
甲方应按照国家的法律法规，为乙方参加医疗保险，并按时足额缴纳保险费。
6.3：失业保险
甲方应按照国家的法律法规，为乙方参加失业保险，并按时足额缴纳保险费。
6.4：工伤保险
甲方应按照国家的法律法规，为乙方参加工伤保险，并按时足额缴纳保险费。
6.5：生育保险
甲方应按照国家的法律法规，为乙方参加生育保险，并按时足额缴纳保险费。
6.6：福利待遇
甲方应按照国家的法律法规和公司制度，为乙方提供福利待遇，包括但不限于年假、病假、产假、陪产假等。
第八条：违约责任
8.1：司机的违约行为
乙方违反合同约定，包括但不限于擅自离岗、拒绝
文档评论（0）