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计划合同部安全生产责任制(2025年)

合同编号：__________

甲方：__________

乙方：__________

鉴于甲方作为安全生产的责任主体，为加强计划合同部的安全生产管理，明确乙方在计划合同部的安全生产责任，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国合同法》等法律法规，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，订立本责任制。

第一条安全生产管理原则

1.1甲方应建立健全安全生产责任制度，加强安全生产管理，确保乙方的人身安全和财产安全。

1.2乙方应严格遵守国家安全生产法律法规和甲方的安全生产规章制度，自觉履行安全生产职责。

第二条乙方的安全生产责任

2.1乙方应按照甲方的要求，参加安全生产培训，提高安全生产意识和技能。

2.2乙方在作业过程中，应严格遵守操作规程，确保生产设备、设施的安全运行。

2.3乙方应正确使用劳动防护用品，发现安全隐患应及时报告甲方，并积极参与事故预防及应急处置。

2.4乙方应遵守交通安全规定，确保上下班途中的安全。

第三条安全生产保障措施

3.1甲方应依法为乙方提供安全的工作环境和工作设备，保障乙方的人身安全和合法权益。

3.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产素质。

3.3甲方应建立健全事故应急预案，组织乙方进行应急演练，提高乙方的应急处置能力。

3.4甲方应设立安全生产监督机构，对乙方的安全生产情况进行监督和管理。

第四条违约责任

4.1乙方未履行本责任制约定的安全生产职责，导致发生安全生产事故的，应承担相应的法律责任。

4.2甲方未履行本责任制约定的安全生产保障措施，导致乙方受到损害的，应依法承担赔偿责任。

第五条合同的解除、终止和变更

5.1本合同的解除、终止和变更，应依法进行，双方另有约定的除外。

5.2合同解除或终止后，甲方仍应承担本合同约定的安全生产责任。

第六条争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

签订日期：__________签订日期：__________

一、附件列表：

1.安全生产培训资料

2.安全生产规章制度

3.操作规程

4.劳动防护用品清单

5.事故应急预案

6.安全生产监督机构设立文件

7.安全生产事故调查报告

二、违约行为及认定：

1.乙方未按操作规程进行作业，导致安全生产事故的发生。

2.乙方未参加甲方组织的安全生产培训。

3.乙方未正确使用劳动防护用品。

4.甲方未提供安全的工作环境和工作设备。

5.甲方未建立健全事故应急预案。

6.甲方未依法履行安全生产保障措施。

三、法律名词及解释：

1.安全生产责任制度：指企业或者其他生产经营单位按照法律、法规和国家标准、行业标准，对安全生产工作进行组织、管理和监督的制度。

2.安全生产培训：指对从业人员进行安全生产知识、技能和态度的教育和训练。

3.安全生产规章制度：指企业或者其他生产经营单位为保障安全生产，依据法律、法规和国家标准、行业标准制定的内部管理规范。

4.操作规程：指对生产设备、设施的操作方法和安全要求的规范。

5.劳动防护用品：指为保障从业人员人身安全，防止职业病和职业伤害所需的个人防护装备。

6.安全生产监督机构：指企业或者其他生产经营单位设立的负责对安全生产工作进行监督和管理的机构。

7.事故应急预案：指为应对突发事件、事故灾难，预防和减轻事故损失，保障人员安全和财产安全的应急措施和计划。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方在作业过程中发生安全事故。

解决办法：立即启动事故应急预案，组织救援，同时进行事故调查，查明原因，采取措施防止类似事故的再次发生。

2.问题：乙方未参加安全生产培训。

解决办法：及时安排乙方参加安全生产培训，确保其了解和掌握必要的安全生产知识和技能。

3.问题：劳动防护用品损坏或缺失。

解决办法：及时补充损坏或缺失的劳动防护用品，确保乙方的人身安全。

4.问题：安全生产规章制度不健全。

解决办法：对照法律法规和国家标准、行业标准，完善安全生产规章制度，确保其符合实际需要。

五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供安全的工作环境和工作设备。

2.甲方对乙方进行安全生产教育和培训。

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