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- 2025-05-12 发布于湖南
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自动离职合同协议
?甲方(用人单位):
名称:______________________
法定代表人:________________
地址:____________________
联系方式:________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:________________
地址:____________________
联系方式:________________
鉴于乙方因个人原因向甲方提出自动离职申请,经双方友好协商,就乙方自动离职相关事宜达成如下协议:
一、离职原因
乙方因个人发展规划及其他个人因素,决定向甲方提出自动离职申请,自____年__月__日起与甲方解除劳动关系。
二、工作交接
1.乙方应在离职前按照甲方的要求完成所有工作的交接,包括但不限于工作资料、文件、设备、项目进展情况等。交接内容应形成详细的书面清单,经甲乙双方签字确认。
2.乙方应确保交接工作的准确性和完整性,对于因交接不清而给甲方造成的任何损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
3.在工作交接过程中,甲方有权指定专人与乙方进行对接,乙方应积极配合,提供必要的协助和解释。
三、工资及福利待遇结算
1.甲方应在乙方办理完离职手续后的____个工作日内,按照法律法规及公司规定,结算并支付乙方离职前的工资、奖金、津贴、补贴等所有应得报酬。
2.乙方离职前应享受的福利待遇,如年假、病假、婚假等,按照甲方规定执行。甲方应根据乙方实际工作天数及公司相关政策,核算并支付相应的福利待遇。
3.乙方在甲方工作期间如有加班情况,甲方应按照法律法规及公司规定支付乙方加班工资。加班工资的计算基数及计算方式按照甲方相关制度执行。
四、社会保险及住房公积金
1.甲方应按照法律法规的规定,在乙方离职前为其缴纳社会保险及住房公积金至____年__月。
2.乙方离职后,甲方将停止为其缴纳社会保险及住房公积金。乙方应自行承担离职后社会保险及住房公积金的缴纳责任,如因乙方未及时缴纳而产生的任何法律责任或经济损失,均由乙方自行承担。
五、保密义务
1.乙方在甲方工作期间,接触到甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等各类保密信息。乙方承诺离职后仍将严格遵守甲方的保密制度,保守甲方的秘密信息,不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用。
2.保密期限自本协议生效之日起____年。在保密期限内,乙方如有违反保密义务的行为,应向甲方支付违约金人民币____元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。
3.本条款的保密义务不因乙方离职而终止,具有独立的法律效力。
六、竞业限制
1.如乙方在甲方工作期间接触到甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等重要信息,且甲方认为有必要对乙方进行竞业限制的,双方应另行签订竞业限制协议。
2.竞业限制的范围、地域、期限等内容应在竞业限制协议中明确约定。竞业限制期限最长不超过____年,甲方应按照法律法规及竞业限制协议的约定,向乙方支付竞业限制经济补偿。
3.乙方违反竞业限制协议的,应按照协议约定向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。同时,甲方有权要求乙方继续履行竞业限制义务。
七、知识产权归属
1.乙方在甲方工作期间完成的所有工作成果,包括但不限于发明创造、作品、技术方案、设计图纸等,其知识产权归甲方所有。
2.乙方应积极配合甲方办理相关知识产权的申请、登记、变更等手续,并提供必要的协助和证明材料。
3.乙方不得擅自将工作成果用于非甲方指定的目的或向第三方转让、许可使用,否则应承担相应的法律责任及赔偿甲方因此遭受的全部损失。
八、双方权利义务
(一)甲方权利义务
1.甲方有权要求乙方按照本协议及公司规定完成工作交接,确保工作的顺利过渡。
2.甲方应按照本协议的约定,及时结算并支付乙方的工资及福利待遇。
3.甲方应依法为乙方办理离职手续,出具离职证明,并协助乙方办理社会保险及住房公积金减员手续。
4.甲方应遵守法律法规及本协议的约定,不得侵犯乙方的合法权益。
(二)乙方权利义务
1.乙方有权要求甲方按照本协议的约定结算并支付工资及福利待遇。
2.乙方应按照本协议及甲方要求完成工作交接,保证交接工作的质量。
3.乙方应遵守法律法规及甲方的规章制度,不得损害甲方的利益。
4.乙方应按照本协议约定履行保密义务及竞业限制义务(如有)。
九、违约责任
1.若甲方未按照本协议的约定及时结算并支付乙方工资及福利待遇,每逾期一日,应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。
2.若乙
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