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游泳馆员工劳动合同8篇

篇1

甲方（用人单位）名称：XXX游泳馆

位置：XXX市XXX区XXX路XXX号

主要负责人：XXX，职务：经理

乙方（劳动者）姓名：XXX

性别：男

民族：汉族

户籍所在地：XXX省XXX市XXX区（县）XXX街（乡）XXX号

现居住位置：XXX市XXX区（县）XXX街（乡）XXX号

联系方式：手机：XXX-XXXX-XXXX，邮箱：XXXXX@XXXX.com

甲方因工作需要，经与乙方平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期内，双方均可提前XX天书面通知对方解除劳动关系。试用期满，双方同意继续维持劳动关系的，应在本合同到期前XX天续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事游泳教练工作。

2.乙方的工作地点为甲方游泳馆内。

3.乙方的工作内容主要包括游泳培训、游泳指导、游泳课程安排等。

4.乙方应按时完成甲方分配的任务，如有需要，乙方应接受甲方的调岗安排。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天工作XX小时，具体上下班时间根据甲方游泳馆的实际情况安排。

2.乙方每周至少休息XX天，休息日一般为周末。

3.乙方在甲方连续工作年限满一年后，可享受带薪年休假XX天。

4.乙方在法定休假日、婚丧假、探亲假等假期内，工资照发。

四、劳动报酬

1.乙方试用期的工资标准为XX元/月。试用期满后，乙方的基本工资为XX元/月。绩效工资根据乙方的实际工作表现及甲方的考核情况发放。

2.乙方在甲方工作期间，甲方按月支付工资。每月XX日为发薪日。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

3.甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。甲方根据经营情况为乙方购买相关保险。

4.乙方在甲方工作期间，如遇到工资调整或福利待遇调整等情况，甲方会提前告知乙方，并在调整后的次月起执行新的工资待遇。

5.乙方在甲方工作期间，如遇到需要加班的情况，甲方会按照相关法规支付加班工资或调休补偿。具体支付标准根据甲方的实际情况确定。

6.乙方在甲方工作期间，如遇到需要出差的情况，甲方会按照相关法规支付出差补贴和交通费用。具体支付标准根据甲方的实际情况确定。出差期间如遇特殊情况需报销的，请填写报销单并提供相关票据，经领导审批后报销。报销时间一般为出差返回后的次月内完成。

篇2

甲方（用人单位）：XXXX游泳馆

位置：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在游泳馆从事XX工作。乙方应按甲方要求，按时完成规定的工作任务。

第三条：乙方的工作地点为甲方游泳馆。甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位，乙方应服从安排。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。加班加点应符合法律法规的规定。

第五条：甲方根据工作需要，可安排乙方加班加点，乙方应服从安排。甲方安排乙方加班加点，应符合法律法规的规定，并给予乙方相应的报酬或安排补休。

第六条：乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假等休息休假权利。甲方可根据工作需要和乙方的实际情况，具体安排乙方的休假时间。

四、劳动报酬

第七条：甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资为XXXX元。试用期每月工资为XXXX元。甲方应于每月XX日支付乙方工资。

第八条：乙方在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于当地最低工资标准。

第九条：甲方应根据乙方的实际工作表现和业绩，给予乙方相应的奖励或晋升机会。具体奖励或晋升办法由甲方根据内部规定和实际情况确定。

五、社会保险和福利待遇

第十条：甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。具体缴纳比例和方式按照国家规定执行。

第十一条：