市场部企划岗位月度绩效考核表KPI.docxVIP

20XX年_____月市场部企划岗位月度绩效考核表KPI

姓名

部门

市场部

岗位

企划

序号

考核内容（岗位KPI）

权重

目标值

考核方法

得分

1

配合市场部每月活动

25%

配合市场策划及执行线下活动3-8场

量化考核

2

配合线上推广方案

20%

配合市场部和文案线上推广方案

量化考核

4

市场文案编写：（活动方案，活动宣传软文，活动流程，活动主持稿，活动总结报告，市场调研报告，新闻网站等）

15%

及时完成任务，无差错

量化考核

5

微信文章审核

10%

每月及时审核其它部门上交的文章

每一篇出错扣5分

日常管理项目表：

序号

考核内容

权重

目标值

考核方法

1

规范着装、仪容仪表

5%

不穿拖鞋，上班着工装

不定期抽查

2

桌面整洁，办公环境保持整洁

5%

按照行政规范严格执行

不定期抽查

总计：

合计

被考核人签名

日期

市场总监签名

日期

行政总监签名

日期

校长签名

日期