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员工用电协议书范本

一、协议背景与目的

为规范公司内部用电管理，保障员工用电安全，降低用电成本，提高能源利用效率，根据《中华人民共和国电力法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本协议。

本协议旨在明确公司、员工在用电方面的权利、义务，规范用电行为，确保公司用电秩序，实现节能降耗，为员工创造一个安全、舒适的用电环境。

二、协议内容

1.用电范围与设施

（1）本协议适用于公司全体员工，包括正式员工、临时工、实习生等。

（2）公司提供办公区、生产区、生活区等区域的用电设施，包括但不限于插座、灯具、空调等。

2.用电规范

（1）员工应严格遵守国家电力法规，遵守公司用电管理制度，合理使用电力。

（2）员工不得私自拉接电源线，不得擅自改动用电设施。

（3）员工应定期检查用电设备，发现问题及时报修，确保用电安全。

（4）员工不得在用电设施附近放置易燃、易爆物品，以免引发火灾。

3.用电费用承担

（1）公司承担办公区、生产区、生活区等区域的基本用电费用。

（2）员工应自觉节约用电，避免浪费。对于超出基本用电标准的部分，由员工自行承担。

（3）公司设立节能奖励制度，对节约用电表现突出的员工给予奖励。

4.违约责任

（1）员工违反本协议规定，造成用电安全事故或损失的，应承担相应法律责任。

（2）员工违反用电规范，造成设备损坏或影响他人正常用电的，应承担赔偿责任。

（3）公司因员工违规用电行为造成损失的，有权向员工追偿。

三、协议期限与终止

1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为三年。

2.协议期满后，如双方无异议，可自动续签；如一方提出终止协议，应提前一个月书面通知对方。

3.在协议期限内，如遇不可抗力因素导致协议无法履行，双方可协商解除协议。

四、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可向公司所在地人民法院提起诉讼。

五、其他

1.本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本协议自双方签字之日起生效，自协议期满或终止之日起失效。

甲方（公司）：________________________

乙方（员工）：________________________

签订日期：________________________

附件：

1.公司用电管理制度

2.节能奖励制度

3.用电安全事故处理流程

六、用电安全管理措施

1.安全培训与教育

公司应定期对员工进行用电安全培训，包括电气安全知识、紧急情况下的应急处理方法等，确保每位员工都具备基本的电气安全意识。

2.定期检查与维护

公司应定期对用电设施进行安全检查和维护，及时更换老化的电线、插座等设备，防止因设备老化导致的电气火灾。

3.紧急应对措施

（1）设立应急小组，负责处理电气安全事故。

（2）制定详细的应急预案，包括断电、火灾等紧急情况下的应对步骤。

（3）确保所有员工知晓紧急联系电话和应急逃生路线。

七、节能措施与环保责任

1.节能目标

公司设定明确的节能目标，通过技术改造、管理优化等手段，逐步提高能源利用效率。

2.节能措施

（1）推广使用节能灯具，降低照明能耗。

（2）合理调节空调温度，避免过度制冷或加热。

（3）鼓励员工养成节能习惯，如关闭不必要的电器设备。

3.环保责任

公司承担用电产生的环境影响责任，确保电力使用符合国家环保标准。

八、协议的变更与解除

1.协议变更

在协议有效期内，如遇国家法律法规、政策调整或公司经营需要，经双方协商一致，可对协议内容进行变更。

2.协议解除

（1）如一方违反协议，另一方有权解除协议，并要求对方承担相应的法律责任。

（2）因不可抗力因素导致协议无法继续履行的，双方可协商解除协议。

九、协议的终止

1.协议期满自然终止。

2.协议解除后，双方应按照国家法律法规和相关规定处理相关事宜。

十、附则

1.本协议未尽事宜，按国家相关法律法规执行。

2.本协议自双方签字盖章之日起生效。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司）：________________________

乙方（员工）：________________________

签订日期：________________________

1.本协议内容仅供参考，具体条款可根据实际情况进行调整。

2.本协议的解释权归甲方所有。

3.本协议自签订之日起生效，如需修改或终止，双方应书面通知对方。

十一、协议的执行与监督

1.执行

本协议的执行由公司人力资源部门负责，监督员工遵守用电规范，确保用电安全。

2.监督

（1）公司设立用电安全监督小组，负责定期检查用电设施和员工用电行为，提出改进意