【乐山】2024年四川乐山峨眉山市赴西南大学考核招聘事业单位人员21人笔试附带答案详解.docxVIP

【乐山】2024年四川乐山峨眉山市赴西南大学考核招聘事业单位人员21人笔试附带答案详解

1.下列关于峨眉山市的地理描述，正确的是（）

A.峨眉山市位于四川盆地中部

B.峨眉山是中国四大佛教名山之一，主峰万佛顶海拔3099米

C.峨眉山市属于热带季风气候

D.峨眉山市境内河流较少，水资源匮乏

答案：B

分析：峨眉山市位于四川盆地西南边缘，A错误；峨眉山市属于亚热带季风气候，C错误；峨眉山市境内河流众多，水资源丰富，D错误；峨眉山是中国四大佛教名山之一，主峰万佛顶海拔3099米，B正确。

2.事业单位工作人员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核（）

A.德

B.能

C.绩

D.廉

答案：C

分析：事业单位工作人员考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核工作实绩，即“绩”。

3.社会主义核心价值观中，国家层面的价值目标是（）

A.富强、民主、文明、和谐

B.自由、平等、公正、法治

C.爱国、敬业、诚信、友善

D.公平、正义、团结、友爱

答案：A

分析：富强、民主、文明、和谐是国家层面的价值目标；自由、平等、公正、法治是社会层面的价值取向；爱国、敬业、诚信、友善是公民个人层面的价值准则。

4.下列属于乐山特色美食的是（）

A.钟水饺

B.龙抄手

C.跷脚牛肉

D.三大炮

答案：C

分析：钟水饺、龙抄手、三大炮是成都特色美食，跷脚牛肉是乐山特色美食。

5.我国第一部编年体通史是（）

A.《史记》

B.《汉书》

C.《资治通鉴》

D.《后汉书》

答案：C

分析：《史记》是我国第一部纪传体通史；《汉书》是我国第一部纪传体断代史；《资治通鉴》是我国第一部编年体通史；《后汉书》是一部记载东汉历史的纪传体史书。

6.市场机制的核心是（）

A.竞争机制

B.供求机制

C.价格机制

D.风险机制

答案：C

分析：价格机制是市场机制的核心，它通过价格的涨落来调节生产和流通，引导资源的配置。

7.下列关于峨眉山的宗教文化，说法错误的是（）

A.峨眉山是普贤菩萨的道场

B.山上有众多的佛教寺庙，如报国寺、伏虎寺等

C.峨眉山的宗教文化只有佛教文化

D.峨眉山的佛教文化历史悠久，对周边地区产生了深远影响

答案：C

分析：峨眉山不仅有佛教文化，还有道教等其他宗教文化的痕迹，C说法错误；峨眉山是普贤菩萨的道场，山上有报国寺、伏虎寺等众多佛教寺庙，佛教文化历史悠久，对周边地区影响深远，A、B、D正确。

8.事业单位工作人员受到警告处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位；在作出处分决定的当年，年度考核不能确定为（）等次。

A.优秀

B.合格

C.基本合格

D.不合格

答案：A

分析：事业单位工作人员受到警告处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位；在作出处分决定的当年，年度考核不能确定为优秀等次。

9.下列哪种公文文种适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问（）

A.报告

B.请示

C.函

D.通知

答案：A

分析：报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问；请示适用于向上级机关请求指示、批准；函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项；通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。

10.下列关于乐山的旅游资源，说法正确的是（）

A.乐山只有峨眉山这一个著名的旅游景点

B.乐山的旅游资源以自然景观为主，人文景观较少

C.乐山大佛是世界上最大的石刻坐佛

D.乐山的旅游旺季主要在冬季

答案：C

分析：乐山除了峨眉山，还有乐山大佛等众多著名旅游景点，A错误；乐山既有丰富的自然景观，也有众多人文景观，B错误；乐山大佛是世界上最大的石刻坐佛，C正确；乐山的旅游旺季主要在春秋季节，冬季相对是淡季，D错误。

11.哲学的基本问题是（）

A.物质和意识的关系问题

B.实践和认识的关系问题

C.社会存在和社会意识的关系问题

D.生产力和生产关系的关系问题

答案：A

分析：哲学的基本问题是物质和意识的关系问题，它包括两个方面：一是物质和意识何者为第一性的问题；二是物质和意识是否具有同一性的问题。

12.下列关于事业单位岗位设置的说法，错误的是（）

A.事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别

B.管理岗位分为10个等级，即一至十级职员岗位

C.专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位和初级岗位

D.工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位，其中技术工岗位分为5个等级，普通工岗位不分等级

答案：无（本题无错误选项）

分析：以上关于事业单位岗位设置的