2024年11月淮北市直机关遴选公务员面试真题带题目详解.docxVIP

2024年11月淮北市直机关遴选公务员面试真题

第一部分单选题(5题)

1、我们每个人都可能犯错误，你能谈一下自己在学习(或工作)中所犯的错误和遭受的失败吗?类似提问还有：能否谈一谈你自认为最骄傲的成就?

【答案】：解题思路：这类问题比“优缺点”的提问更具现实性，后者针对考生个人并且主观性较大而前者则侧重于客观事实。不过这类问题实质上是针对考生的个人评价，只是这种考查是间接的，较隐蔽。题目表面上是问考生的成功与失败，然而个人过去的成功与失败不过是一种参考，更有意义的是考生对成功与失败的评价标准和主观感受，以及考生从个人的成功与失败中得到的自我发展的动力。考生应参照上述要点有针对性地回答。有的考生只知道用形容词修饰自己的成功，却不知用已有的事实说话才最具说服力。

【解析】此题型在公务员面试中考查考生对自身经历的认知与反思能力。这类问题相较于询问“优缺点”更具现实性，“优缺点”问题较为主观且针对考生个人，而本题更侧重于客观事实。本题表面是询问考生学习或工作中的错误、失败以及自认为骄傲的成就，但实质是对考生进行间接、隐蔽的个人评价。重点不在于考生过去的成功与失败本身，更在于其对成功和失败的评价标准、主观感受，以及从这些经历中获取的自我发展动力。考生作答时需有针对性，避免仅用形容词描述自己的成功，而应结合具体事实阐述，增强回答的说服力。

2、】政府推行政策，要求公职人员婚丧嫁娶不允许大操大办，刚开始施行效果还不错，后来逐渐又有故态复萌的态势，你怎么看?

【答案】：政府推行公职人员婚丧嫁娶不大操大办政策，初期效果良好，后故态复萌，这一现象值得深入反思。此政策初衷积极，既体现公职人员作风建设，又有助于营造健康社会风气、避免资源浪费。执行效果反复，可能是部分人员思想认识不足，存在侥幸心理，也可能是监督惩处机制不完善。要解决这一问题，需加强宣传教育，提高公职人员自律意识；同时，健全监督体系，加大违规惩处力度，确保政策长期有效落实。

【解析】一方面，政府的政策出发点是好的，是为了禁止浪费，杜绝腐败，而且这一政策的推行确实起到了应有的效果;但是，另一方面，政策实行当中出现了故态复萌的趋势，也说明了政策的落实出现了问题，政府的跟进和监督存在着纰漏。究其原因。第一，个别政府公务人员的思想存在着误区，认为大操大办才有面子，盲目的跟风没有意识到大操大办的危害和严重后果。第二，缺乏有效的监督，对于大操大办的现象没有做到及时制止和监督，群众和媒体也没有起到及时的监督作用，致使大操大办的再次复萌。第三，缺乏具体的细则，虽然有政策相关规定，但是规定还不够细化，对于标准和权责部门还没有明确。所以，为了更好的贯彻中央的规定，公职人员更好的起到榜样的作用我认为需要做到如下几点：第一，加大宣传，扭转思想观念，下发文件至各个部门，希望党员和领导干部切实起到带头的作用，以身作则，彻底杜绝大操大办的现象。第二，加强监督，明确监督权责，加强群众监督，媒体监督，如有发现违规现象从严处理;也可以开放监督渠道，例如政府信箱，微信平台等，希望群众参与。第三，完善细则，对于酒席的标准和人数做出规定，从而有法可依，执法必严。我相信，通过以上努力，政府的政策一定会大力的贯彻，公职人员也会起到一个很好的榜样作用。

3、社区为了建立便民菜场，准备进行一次调研，你作为社区的工作人员，如何开展此次调研活动？

【答案】：社区建立便民菜场有利于落实“农超对接”政策，方便本社区居民在家门口吃到健康实惠的蔬菜，提升居民的生活质量。为了便民菜场在本社区能够快速科学地建立，我要做好此次调研工作。我准备从以下方面开展工作：第一，了解周边哪些社区已经建立了便民菜场，选取有代表性的社区进行走访，吸取先进的经验。第二，到市场管理部门了解菜市场的治安情况、卫生情况和社区商贩的经营状况。就便民菜场的建立听取市场管理部门的建议；同时根据社区的现有场地情况，向其咨询我们社区适合建立菜场的场所。第三，到本社区周边几个主要的蔬菜、粮食等农产品种植基地和畜牧养殖基地去实地走访，调查各个农副产品生产基地的规模、产量、种植以及养殖条件。为便民菜场选取规模大，农产品品种丰富，生产条件绿色无污染的种植和养殖基地作为我们社区便民菜场的农产品供应商。第四，在社区采用座谈和访谈相结合的方法，了解社区居民现在购买农产品的地点、途径、价格以及购买农产品时遇到的问题，听取居民对便民菜场的建议。第五，走访社区现在的农产品经营者，了解他们的营业额、农场品进货渠道、进货量、日常经营遇到的困难等问题。听取他们对便民菜场在摊位分配、摊位规模划定、日常管理制度方面的建议。最后，收集整理大家的调研资料，分析总结出便民菜场建立所需的各种数据，为便民菜场建立提供依据。

【解析】这是一道组织管理类题目，主要考查考生对开展调研活动的组织协调和规划能力。破题点在