学校园林保洁部岗位考核标准范本.pdfVIP

内部管理制度系列编号：FS-ZD-04015

内部管理制度系列

学校园林保洁部岗位考核

标准

（标准、完整、实用、可修改）

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内部管理制度系列编号：FS-ZD-04015

学校园林保洁部岗位考核标准

Schoolgardencleaningdepartmentpostassessmentstandards

说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工

作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。

学校物业园林保洁部岗位考核标准

(一)司机岗位考核标准

1.文明服务和工作纪律

(1)在工作中不讲求文明礼貌，不使用礼貌用语，每次扣

3分。

(2)不遵守上班作息时间，迟到早退(30分钟以内)，每次

扣6分，当月累计三次扣12分，当班期间请假超过2小时

按半天计算。

(3)工作时间空岗、脱岗每次扣12分，未请假擅自离岗

每次扣12分，累计两次辞退处理。

(4)凡不请假就擅自离职或不提前打招呼就辞职不干者，

扣除当月工资。

(5)在工作期间不注意个人卫生，不讲求个人形象，上班

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期间不着工作装，每项扣6分。

(6)在工作中，车辆驾驶室内禁止吸烟，否则每次扣6分。

2.工作情况

(1)司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》

及有关交通安全管理的规章规则，遵守部门员工管理手册，

安全驾车。同时遵守部门其他相关的规定，否则每次扣6分。

(2)司机应爱惜中心车辆，平时要注意车辆的保养，经常

检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆

进行检修，确保车辆正常行驶，否则每次扣3分。

(3)司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车

辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)，否则每次扣3分。

(4)出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是

否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要

检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车

时才临时去加油，否则每次扣6分。

(5)司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的，

应立即报告部门，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大

致需要的经费等)。未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违

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者费用不予报销，否则每次扣6分。

(6)出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放

地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机

离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。钥匙及行驶证

交给管理人员。不准私自用车，否则每次扣12分。

(7)司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检

查，出车时一定保证证件齐全，否则每次扣12分。

(8)司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事

故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚。

(9)司机驾车一定要遵守交通规则，违章肇事一切责任由

司机负责。

(二)草坪工岗位考核标准

序号考核内容满分实得分

1熟记《物业管理手册》内容(0.3分)熟记公司管理规章

制度(0.3分)熟记服务公司岗位责任制(0.3分)0.9分

2按时上下班(0.1分)无迟到早退现象(0.1分)无旷工(0.1

分)佩证上岗(0.1分)着装整洁(0.1分)值班不会客(0.1分)不闲

聊(0.1分)服从绿化主管的工作安排(0.2)分0.9分

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