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药店聘用合同协议书
甲方(聘用单位):
名称:[药店具体名称]
法定代表人:[法人姓名]
地址:[药店地址]
联系电话:[联系电话]
乙方(受聘人):
姓名:[受聘人姓名]
性别:[性别]
身份证号码:[身份证号码]
地址:[家庭住址]
联系电话:[联系电话]
一、聘用岗位及职责
1.甲方聘用乙方在其药店担任[具体岗位名称,如药剂师、收银员、销售员等]岗位工作。
2.乙方的岗位职责包括但不限于:
-对于药剂师岗位(如果适用)
-根据医生处方准确调配、发放药品,确保药品的准确性、安全性。
-对药品进行日常的盘点、养护,检查药品的有效期,及时处理过期药品。
-为顾客提供用药咨询服务,解答顾客关于药品功效、用法用量、不良反应等方面的疑问。
-对于收银员岗位(如果适用)
-熟练操作收银设备,准确快速地收取顾客购买药品的款项。
-负责开具销售小票,确保金额准确无误,并做好现金、刷卡、移动支付等各类收款的记录。
-协助店长进行每日营业款的结算和缴存工作。
-对于销售员岗位(如果适用)
-熟悉店内药品的陈列位置、功效、价格等信息,热情接待顾客,主动向顾客推荐合适的药品。
-协助药剂师处理一些简单的药品上架、整理工作。
-负责维护药店内的购物环境,保持货架整洁、通道畅通。
二、聘用期限
1.本聘用合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。其中试用期为[试用期时长,如1个月],自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止。
2.在聘用期满前,双方如有意续签合同,应提前[具体时长,如30天]书面通知对方。
三、工作时间与休息休假
1.乙方的工作时间为[具体工作时间安排,如每周工作五天,每天工作8小时,工作时间为上午[具体开始时间]至下午[具体结束时间],中间包含[休息时长]的休息时间]。
2.乙方依法享有法定节假日、年假、病假、婚假、产假(陪产假)等休息休假权利。甲方应按照国家相关法律法规的规定安排乙方的休息休假。
四、劳动报酬
1.甲方每月[具体日期]以货币形式支付乙方工资,工资为[具体工资数额或工资计算方式,如基本工资[X]元+绩效工资(根据当月业绩考核确定)]。
2.在试用期内,乙方的工资为正式工资的[试用期工资比例,如80%]。
3.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险及福利
1.甲方应按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳各项社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)。
2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如[列举可能的福利待遇,如节日福利、员工培训机会等]。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方按照国家和行业有关规定,为乙方提供必要的劳动保护用品,如工作服、口罩(如果是药剂师等岗位)等。
2.甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件,保障乙方在工作中的安全与健康。
3.甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
七、合同的解除与终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:
-在试用期内被证明不符合聘用条件的;
-严重违反甲方规章制度的;
-严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
-被依法追究刑事责任的;
-法律法规规定的其他情形。
3.有下列情形之一的,本合同终止:
-本合同期满的;
-乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
-乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
-甲方被依法宣告破产的;
-甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
-法律法规规定的其他情形。
八、保密与竞业限制
1.乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密(包括但不限于药品采购渠道、销售数据、客户信息等)负有保密义务,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露。
2.在聘用合同解除或者终止后[竞业限制期限,如2年]内,乙方不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。甲方应在竞业限制期限内给予乙方相应的经济补偿,补偿标准为[具体补偿标准]。
九、违约责任
1.若甲方违反本合同约定未按时足额支付乙方工资、未依法为乙方缴纳社会保险等,甲方应按照国家法律法规的规定承担相应的赔偿责任。
2.若乙方违反本合同约定的保密义务或竞业限制条款,乙方应向甲方支付违约金[具体违约金数额],并赔偿甲方因此遭受的全部损失。
3.若乙方未按照本合同约定履行工作职责,给
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