2024年黑龙江省青冈县卫生高级职称(卫生管理)考试题含答案.docxVIP

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2024年黑龙江省青冈县卫生高级职称(卫生管理)考试题含答案

单选题(每题1分,共30题)

1.卫生事业管理的核心任务是

A.提高卫生服务质量

B.合理配置卫生资源

C.满足人民群众的卫生需求

D.促进卫生事业的发展

答案:C。分析:卫生事业管理的根本目的是满足人民群众不断增长的卫生需求,其他选项都是围绕这一核心任务展开的手段和目标。

2.下列属于卫生服务需求特点的是

A.消费者信息对称

B.需求的主动性

C.需求的不确定性

D.需求的稳定性

答案:C。分析:卫生服务需求受多种因素影响,如疾病发生的不确定性等,导致需求具有不确定性。消费者在卫生服务中往往信息不对称,需求也缺乏主动性,且不稳定。

3.卫生资源中最重要的资源是

A.卫生人力资源

B.卫生物力资源

C.卫生财力资源

D.卫生信息资源

答案:A。分析:卫生人力资源是卫生服务的提供者,其素质和数量直接影响卫生服务的质量和可及性,是最重要的卫生资源。

4.下列不属于卫生政策特点的是

A.利益导向性

B.稳定性

C.阶段性

D.单一性

答案:D。分析:卫生政策具有利益导向性,会引导资源分配等;具有一定稳定性以保障政策实施,但也会根据不同阶段调整,有阶段性。卫生政策往往涉及多方面,并非单一性。

5.社区卫生服务的特点不包括

A.以基层卫生保健为主要内容

B.提供综合性服务

C.以个体为服务对象

D.提供连续性服务

答案:C。分析:社区卫生服务以社区人群为服务对象,而非单纯个体,具有以基层卫生保健为主要内容、综合性和连续性服务等特点。

6.卫生服务质量管理的关键环节是

A.质量计划

B.质量控制

C.质量改进

D.质量保证

答案:B。分析:质量控制是对卫生服务过程进行监督和调整,确保服务符合质量标准,是质量管理的关键环节。质量计划是前期规划,质量改进是持续提升,质量保证是提供质量担保。

7.下列属于卫生经济学评价方法的是

A.成本分析

B.效果分析

C.效益分析

D.以上都是

答案:D。分析:卫生经济学评价方法包括成本分析、效果分析和效益分析等,分别从不同角度对卫生资源的投入和产出进行评估。

8.医院的基本功能不包括

A.医疗

B.教学

C.科研

D.药品生产

答案:D。分析:医院的基本功能是医疗、教学、科研和预防保健等,药品生产不是医院的基本功能。

9.卫生信息管理的首要环节是

A.信息收集

B.信息整理

C.信息分析

D.信息利用

答案:A。分析:只有先收集到卫生信息,才能进行后续的整理、分析和利用,所以信息收集是首要环节。

10.下列不属于卫生监督的功能的是

A.制约功能

B.规范功能

C.促进功能

D.盈利功能

答案:D。分析:卫生监督具有制约、规范和促进等功能,其目的是保障公众健康,并非盈利。

11.医疗事故鉴定工作由以下哪个组织负责

A.卫生行政部门

B.医学会

C.医院管理协会

D.医师协会

答案:B。分析:根据相关规定,医疗事故鉴定工作由医学会负责组织。

12.下列属于三级预防中的第一级预防措施的是

A.定期体检

B.康复治疗

C.计划免疫

D.疾病筛查

答案:C。分析:第一级预防是病因预防,计划免疫属于此范畴。定期体检和疾病筛查属于二级预防,康复治疗属于三级预防。

13.卫生人力资源规划的核心是

A.需求预测

B.供给预测

C.供需平衡分析

D.制定规划方案

答案:C。分析:通过对卫生人力资源需求和供给的预测,进行供需平衡分析,以确定合理的规划方案,所以供需平衡分析是核心。

14.下列不属于卫生服务市场特点的是

A.垄断性

B.完全竞争性

C.信息不对称性

D.公益性

答案:B。分析:卫生服务市场由于资源有限、技术专业性等因素,不是完全竞争的,具有垄断性、信息不对称性和公益性等特点。

15.卫生项目管理的首要步骤是

A.项目规划

B.项目实施

C.项目评估

D.项目启动

答案:D。分析:项目启动是确定项目目标、范围等,是卫生项目管理的首要步骤,之后依次是规划、实施和评估。

16.医院感染管理的重点部门不包括

A.手术室

B.供应室

C.门诊大厅

D.重症监护室

答案:C。分析:手术室、供应室、重症监护室等是医院感染发生风险较高的重点部门,门诊大厅相对风险较低。

17.下列属于卫生行政法规的是

A.《中华人民共和国执业医师法》

B.《医疗机构管理条例》

C.《医疗事故处理条例》

D.B和C

答案:D。分析:《中华人民共和国执业医师法》是法律,《医疗机构管理条例》和《医疗事故处理条例》属于卫生行政法规。

18.卫生服务营销的核心是

A.满足消费者需求

B.提高服务价格

C.增

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