工会知识培训课程课件.pptx

工会知识培训课程课件

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汇报人：XX

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目录

工会基础知识

工会法律法规

工会活动与服务

工会财务管理

工会与企业关系

工会培训与教育

工会基础知识

01

工会的定义与性质

工会性质

代表职工利益团体

工会定义

职工自愿结合组织

01

02

工会的职能与作用

保障职工合法权益，解决劳动争议，提供法律援助。

维护职工权益

协调劳动关系，增进职工与企业沟通，构建和谐工作环境。

促进劳动关系

工会组织结构

01

全国组织结构

中华全国总工会领导，五级工会组织体系。

02

基层组织结构

企业工会为主，含工会委员会、经费审查委员会等。

工会法律法规

02

劳动法基础

法律地位与职责

明确工会法律地位及基本职责

入会条件与权益

规定入会条件，保障职工合法权益

工会法相关条款

集体合同制度

保障职工劳动权益

工会基本职责

维护职工合法权益

工会组建规定

民主选举产生委员会

劳动合同法解读

合法公平自愿

订立原则

境内劳动关系

适用范围

保护劳动者权益

立法目的

工会活动与服务

03

维护职工权益

法律援助服务

提供法律咨询，协助职工处理劳动纠纷，维护其合法权益。

权益宣传教育

开展权益宣传活动，增强职工的法律意识和维权能力。

组织文体活动

组织篮球赛、文艺晚会等，增进员工间交流，提升团队协作能力。

增强团队凝聚力

01

开展书法、摄影等兴趣小组，满足员工多样化需求，丰富业余时光。

丰富业余生活

02

提供法律援助

权益保护支持

协助职工维护合法权益，参与调解和仲裁过程。

法律援助服务

为职工提供法律咨询，解决劳动纠纷。

01

02

工会财务管理

04

工会经费来源

01

会员缴纳会费

工会会员按规定缴纳的会费。

02

企业拨缴经费

建立工会的企业按职工工资总额2%拨缴。

工会经费使用规范

行政计拨后国税缴纳

经费缴纳方式

01

02

节日慰问不超3100元

会员福利标准

03

独立开户核算使用

经费管理要求

财务监督与审计

共同提升财务管理

监督审计联系

主体范围方法不同

监督审计区别

工会与企业关系

05

工会与企业管理

工会作为桥梁，增进员工与管理层沟通，提升团队协作效率。

01

促进沟通协作

工会监督企业管理，确保员工权益不受侵害，营造和谐劳动关系。

02

维护员工权益

劳资协商机制

劳资双方平等对话协商

协商机制内涵

化解劳动纠纷冲突

协调机制作用

促进和谐劳动关系

沟通协商机制

维护职工权益

01

建立工会与企业间的沟通平台，促进双方就劳动条件、福利等问题进行协商。

02

工会积极维护职工合法权益，确保职工在工作中的公正对待，减少劳资纠纷。

工会培训与教育

06

职工技能培训

组织职工参与实操训练，提升业务操作与动手能力。

实操技能培训

开展专业知识讲座，增强职工理论基础与行业认知。

理论知识学习

法律法规教育

案例警示教育

通过案例分析，警示会员遵守法律，维护自身权益。

普及法律知识

讲解工会相关法律法规，增强会员法律意识。

01

02

职业道德与文化教育

强化职业操守，提升员工责任感与诚信意识。

职业道德培养

传承企业文化，增强员工归属感与团队凝聚力。

文化教育普及

谢谢

汇报人：XX