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2025年级人力资源管理师测试题及答案.docxVIP

2025年级人力资源管理师测试题及答案.docx

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    2025年级人力资源管理师测试题及答案

    一、单项选择题

    1.人力资源管理的首要职能是（）

    A.人力资源规划

    B.人员招聘

    C.绩效管理

    D.员工培训

    答案：A

    解析：人力资源规划是人力资源管理的首要职能，它是企业战略规划的重要组成部分，为企业的人力资源管理活动提供了方向和指导，是后续人员招聘、绩效管理、员工培训等工作的基础。

    2.以下哪种招聘渠道的招聘成本相对较低（）

    A.猎头公司

    B.校园招聘

    C.网络招聘

    D.人才交流会

    答案：C

    解析：网络招聘具有成本低、覆盖面广、信息传播快等优点。猎头公司收费较高，校园招聘需要投入一定的人力、物力进行宣传和组织，人才交流会也

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