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2025云南曲靖市麒麟区人民政府白石江街道办事处招聘公益性岗位人员3人考试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.公益性岗位人员在执行任务时，首要考虑的是（）

A.完成领导交办的任务

B.维护自身利益

C.确保公共利益最大化

D.履行岗位职责

答案：D

解析：公益性岗位人员的设立目的是为了提供公共服务，在执行任务时必须以履行岗位职责为首要考虑，确保各项工作按照规定流程和要求进行，从而实现公共利益最大化。

2.在处理突发事件时，公益性岗位人员应该采取哪种态度（）

A.恐慌应对

B.置之不理

C.保持冷静，科学处置

D.推卸责任

答案：C

解析：突发事件往往具有突发性和紧迫性，公益性岗位人员在处理此类事件时必须保持冷静，迅速评估情况，采取科学合理的处置措施，确保事件得到有效控制。

3.公益性岗位人员在工作中遇到困难时，应该（）

A.逃避责任

B.独自解决

C.及时向上级报告，寻求帮助

D.抱怨他人

答案：C

解析：公益性岗位工作往往涉及面广，遇到困难时，及时向上级报告，寻求帮助是解决问题的有效途径，既可以避免问题恶化，也有利于工作的顺利开展。

4.在服务群众的过程中，公益性岗位人员应该（）

A.态度冷漠

B.态度热情，耐心细致

C.只完成规定任务

D.借机收费

答案：B

解析：公益性岗位的核心是为群众服务，因此公益性岗位人员在服务过程中必须保持热情，耐心细致地解答群众疑问，提供优质服务。

5.公益性岗位人员的考核评价主要依据（）

A.个人喜好

B.工作实绩

C.社会关系

D.资金多少

答案：B

解析：公益性岗位人员的考核评价应以工作实绩为主要依据，通过工作实绩来衡量其工作能力和工作态度，确保考核评价的客观公正。

6.公益性岗位人员在工作中应该遵守（）

A.随意发挥

B.遵守法律法规和规章制度

C.追求个人利益

D.打听小道消息

答案：B

解析：公益性岗位人员作为公职人员，必须严格遵守法律法规和规章制度，这是其履行职责的基本要求，也是维护公共利益的重要保障。

7.公益性岗位人员在工作中遇到利益冲突时应该（）

A.优先考虑个人利益

B.优先考虑集体利益

C.逃避冲突

D.向上级请示，根据规定处理

答案：D

解析：公益性岗位人员在工作中遇到利益冲突时，应该向上级请示，根据规定处理，确保冲突得到妥善解决，同时维护集体利益。

8.公益性岗位人员的工作性质是（）

A.谋利性工作

B.临时性工作

C.服务性工作

D.监督性工作

答案：C

解析：公益性岗位的设立目的是为了提供公共服务，因此其工作性质是服务性工作，公益性岗位人员的主要职责是为社会提供各种公共服务。

9.公益性岗位人员在工作过程中应该（）

A.盲目服从

B.独立思考，审慎行事

C.随意承诺

D.推卸责任

答案：B

解析：公益性岗位工作涉及公共利益，因此公益性岗位人员在工作中必须独立思考，审慎行事，确保各项工作符合规定和要求。

10.公益性岗位人员的职业道德要求（）

A.利用自己的职权谋取私利

B.服务群众，奉献社会

C.推卸责任，逃避工作

D.谨慎行事，保守秘密

答案：B

解析：公益性岗位人员的职业道德要求是服务群众，奉献社会，这是其履行职责的基本要求，也是维护公共利益的重要保障。

11.公益性岗位人员在工作中遇到群众质疑时应该（）

A.直接反驳

B.冷静解释，虚心听取

C.拒绝沟通

D.向上级汇报，等待指示

答案：B

解析：公益性岗位人员面对群众质疑时，应保持冷静，耐心解释，并虚心听取群众的意见，这有助于增进理解，解决问题。直接反驳容易激化矛盾，拒绝沟通则不利于工作开展，向上级汇报等待指示虽然也是一种方式，但不如主动沟通及时有效。

12.公益性岗位人员在工作时间应该（）

A.处理私人事务

B.全身心投入工作

C.与同事闲聊

D.接听私人电话

答案：B

解析：公益性岗位人员在工作时间应全身心投入工作，确保各项任务得到有效执行，这是其职责所在。处理私人事务、与同事闲聊或接听私人电话都会分散工作精力，影响工作效率。

13.公益性岗位人员在执行政策时应该（）

A.拿着本本主义，生搬硬套

B.结合实际情况，灵活运用

C.拒绝执行，向上级反映

D.只执行自己喜欢的内容

答案：B

解析：政策执行要注重灵活性，公益性岗位人员应结合工作实际，灵活运用政策，确保政策效果最大化。拿着本本主义，生搬硬套或只执行自己喜欢的内容都会影响政策的实施效果。

14.公益性岗位人员的服务对象是（）

A.特定群体

B.所有需要帮助的人

C.上级领导

D.工作伙伴

答案：B

解析：公益性岗位