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医药公司销售提成管理规章
一、总则
本规章旨在建立科学、合理、公平的销售提成管理体系，充分调动医药公司销售人员的积极性和创造性，提升公司销售业绩，实现公司经济效益与社会效益的协同发展，同时契合公司的企业文化与经营理念。
本规章遵循国家相关法律法规，秉持公平、公正、透明的原则，确保销售提成的计算、发放等环节规范有序。
二、适用范围
本规章适用于医药公司全体从事销售工作的员工。对于涉及销售业务的兼职人员、临时人员等，参照本规章相关条款执行。客户作为销售提成的关联方，虽不直接适用本规章，但相关销售数据的认定等环节需基于与客户的交易事实进行。
三、组织架构与职责分工
（一）销售部门
负责市
人力资源管理师持证人
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