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行为面试考试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.行为面试重点关注（）

A.应聘者知识B.应聘者过去行为C.应聘者技能D.应聘者态度

2.行为面试基于（）原理

A.因果关系B.行为一致性C.木桶效应D.马太效应

3.询问“请讲述一次你成功解决客户投诉的经历”属于（）

A.情景面试题B.行为面试题C.压力面试题D.背景面试题

4.行为面试中对应聘者回答进行评估的关键是（）

A.真实性B.逻辑性C.完整性D.以上都是

5.以下哪个不属于行为面试中STAR法则的要

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