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中级注册安全工程师练习题《安全生产管理》模拟练习题及详解

一、单项选择题（每题1分，共20分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）

1.某企业在安全生产标准化建设过程中，开展了创建安全班组达标活动，旨在提升班组安全管理水平。张某担任该企业班组长多年，具有丰富的基层管理经验。张某提出在班组内开展一次“安全事故隐患排查治理”活动。根据安全管理相关规定，这次活动的最终责任人应是（）。

A.张某

B.企业安全管理部门负责人

C.企业主要负责人

D.班组职工

答案：C

解析：《安全生产法》规定，生产经营单位主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。所以企业内开展的“安全事故隐患排查治理”活动，最终责任人是企业主要负责人。

2.某化工企业发生一起爆炸事故，造成8人死亡，15人重伤，直接经济损失6000万元。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该起事故的等级为（）。

A.一般事故

B.较大事故

C.重大事故

D.特别重大事故

答案：C

解析：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故一般分为以下等级：特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。本题中死亡8人，重伤15人，直接经济损失6000万元，符合重大事故标准。

3.海因里希将事故因果连锁过程概括为五要素，并用多米诺骨牌来形象地描述这种事故因果连锁关系。下列描述事故发生五要素的选项中，正确的顺序和内容是（）。

A.人的缺点、人的不安全行为或物的不安全状态、能量意外释放、事故、伤害

B.遗传及社会环境、人的缺点、人的不安全行为或物的不安全状态、事故、伤害

C.人的缺点、管理缺陷、人的不安全行为或物的不安全状态、事故、伤害

D.遗传及社会环境、人的缺点、屏蔽失效、事故、伤害

答案：B

解析：海因里希事故因果连锁理论认为，事故的发生发展过程是具有一定因果关系事件的连锁反应，包括遗传及社会环境、人的缺点、人的不安全行为或物的不安全状态、事故、伤害五个要素。

4.某企业为了加强劳动防护用品的管理工作，及时识别和获取了国家安全监管总局制定的《用人单位劳动防护用品管理规范》等规范，并按照规范的相关要求及时转化为本单位的规章制度。下列该企业劳动防护用品管理制度内容中，正确的是（）。

A.使用进口的劳动防护用品，其防护性能不得低于原产国的相关标准

B.鼓励购买、使用获得安全标志的劳动防护用品

C.使用劳务派遣工的，应要求派遣单位配备相应的劳动防护用品

D.安排专项经费用于配备劳动防护用品，该项经费在生产成本外据实列支

答案：B

解析：使用进口的劳动防护用品，其防护性能不得低于我国相关标准，A选项错误；生产经营单位使用劳务派遣工的，应确保劳务派遣工配备并正确使用劳动防护用品，而不是要求派遣单位配备，C选项错误；安排专项经费用于配备劳动防护用品，该项经费计入生产成本，据实列支，D选项错误；鼓励购买、使用获得安全标志的劳动防护用品，B选项正确。

5.某危险化学品生产企业，有北区、中区和南区3个生产厂区，北区有库房等，在南区通过氧化反应生产脂溶性剧毒危险化学品A，中区为办公区。为扩大生产，计划在北区新建工程项目。2018年7月2日，北区库房发生爆炸事故，造成作业人员9人死亡，5人受伤。事故损失包括：医药费12万元，丧葬费5万元，抚恤赔偿金180万元，罚款45万元，补充新员工培训费3万元，现场抢险费200万元，停工损失800万元。此次事故的直接经济损失为（）万元。

A.212

B.445

C.455

D.1055

答案：C

解析：直接经济损失是指因事故造成人身伤亡及善后处理支出的费用和毁坏财产的价值。包括：人员伤亡后所支出的费用，如医疗费用、丧葬及抚恤费用、补助及救济费用、歇工工资等；事故善后处理费用，如处理事故的事务性费用、现场抢救费用、清理现场费用、事故罚款和赔偿费用等；财产损失价值，如固定资产损失价值、流动资产损失价值等。本题中直接经济损失=12+5+180+45+200=442（万元），这里需要注意补充新员工