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党建与社团
新形势下煤矿企业党建工作促进高质量
发展的举措分析
文/刘洋
摘要：煤矿企业作为国家能源战略规划的执行主体之一，在能源、经济、科技等领域发挥着重要的作
用。新形势下煤矿企业的党建工作呈现出新局面和新变化，扎实推进党建工作与煤矿企业的生产经营相融
合，促进煤矿企业高质量发展，是创新优化党建工作的题中之义。文章简要论述新形势下党建工作对煤矿
企业发展的重要作用。重点从优化党建组织架构，培育壮大高素质党员干部队伍，完善激励机制，建立
“党建+”创新工作机制，构建煤炭企业特色文化体系，推进信息化建设六大方面阐述新形势下煤矿企业
党建工作促进高质量发展的举措。
关键词：煤矿企业；党建工作；激励机制；高质量发展
中图分类号：D267.1；F426.21文献标识码：A文章编号：2095-2570(2024)22-0149-03
新形势下，煤矿企业受供给能够保证煤矿企业探索出符合自强制度的约束力、震慑力以规范
侧改革的影响，注重“双碳目身特点，契合市场经济规律和能煤矿企业职工的行为，增强职工
标”的实现，追求高效、节能的源领域发展形势的高质量发展路的责任感，促进职工以良好的状
生产经营方式，坚持以科技赋能径。党建工作在煤矿企业高质量态、饱满的精神投入到日常工作
煤矿企业的转型升级和改革创发展中起到明方向的作用，新形当中，严格落实煤矿企业各项规
新。伴随着煤矿企业改革的全面势下，影响煤矿企业改革发展的章制度，是促进煤矿企业高质量
深化，煤矿企业党建工作发生深因素越来越多，除了宏观政策之发展的重要基础。新形势下，煤
刻变革，要求党建工作队伍聚焦外，煤矿企业的生产经营模式、矿企业内部管理面临着新挑战和
煤矿企业改革发展的深层次矛盾业务布局、科技创新等都会直接新变化，既需要通过内部组织架
与问题，充分发挥党建工作的思影响煤矿企业的经营效益和发展构的调整来剔除冗余的管理层
想引领与纪律约束作用，紧密围水平。面对此种情况，党建工作次，通过岗位管理来保证人岗相
绕安全生产、科技创新等重点领队伍加强形势研判，坚持围绕中适，又需要完善各项管理制度，
域、重点环节融入党建工作，逐心服务大局的基本原则，分析煤加强对重点领域的监督。做好党
步优化煤矿企业的内部治理架矿企业在新形势下面临的改革难建工作可以发挥党建的引领作
构，提高煤矿企业的内部管理效点、发展挑战，加强对新理论、用，扎实推进党建工作与煤矿企
能，提升煤矿企业应对新形势、新思想的学习，做好意识形态工业各项中心工作的深入融合，尤
新挑战的能力，促进煤矿企业沿作，明确新形势下党建工作目其是在煤矿企业人事管理中，党
着正确的方向实现高质量与可持标、主要任务和重要事项，兼顾建工作起到把关作用，可以综合
续发展。煤矿企业的党的建设与经济目标考察党员干部的政治敏锐性和执
一、新形势下党建工作在煤的实现，指导煤矿企业做好发行力，思想觉悟与理想信念，党
矿企业高质量发展中的作用展战略规划，提高煤矿企业领性修养与纪律意识，专业能力与
人力资源管理师持证人
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