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2025年新版《保密法》知识考试试题库(答案+解析)
一、单项选择题(每题2分,共20题)
1.根据2025年新版《保密法》,国家秘密的保密期限已满的,()。
A.自行解密
B.需经原定密机关、单位审核后解密
C.由上级主管部门决定是否解密
D.需报保密行政管理部门批准解密
答案:A
解析:新版《保密法》第二十条明确,国家秘密的保密期限已满的,自行解密;保密期限需要延长的,应当在原保密期限届满前重新确定保密期限。
2.机关、单位对所产生的国家秘密事项,应当按照()确定密级,同时确定保密期限和知悉范围。
A.行业惯例
B.领导指示
C.国家秘密及其密级的具体范围的规定
D.工作需要
答案:C
解析:新版《保密法》第十四条规定,机关、单位对所产生的国家秘密事项,应当按照国家秘密及其密级的具体范围的规定确定密级,同时确定保密期限和知悉范围。
3.存储、处理国家秘密的计算机信息系统(简称“涉密信息系统”)按照()实行分级保护。
A.存储信息的数量
B.国家秘密载体的类型
C.涉密程度
D.设备价值
答案:C
解析:新版《保密法》第二十三条规定,存储、处理国家秘密的计算机信息系统(以下简称涉密信息系统)按照涉密程度实行分级保护,具体分级标准由国家保密行政管理部门会同有关部门制定。
4.机关、单位应当将涉及绝密级或者较多机密级、秘密级国家秘密的机构确定为()。
A.保密要害部门
B.重点保密单位
C.核心保密区域
D.特殊保密部门
答案:A
解析:新版《保密法》第三十二条明确,机关、单位应当将涉及绝密级或者较多机密级、秘密级国家秘密的机构确定为保密要害部门,将集中制作、存放、保管国家秘密载体的专门场所确定为保密要害部位,按照国家保密规定和标准配备、使用必要的技术防护设施、设备。
5.下列行为中,不属于违反新版《保密法》规定的是()。
A.在私人交往中涉及国家秘密
B.使用非涉密计算机处理国家秘密
C.按照保密规定传递国家秘密载体
D.通过普通邮政寄送国家秘密载体
答案:C
解析:新版《保密法》第二十五条列举了禁止行为,包括非法获取、持有国家秘密载体;买卖、转送或者私自销毁国家秘密载体;通过普通邮政、快递等无保密措施的渠道传递国家秘密载体;邮寄、托运国家秘密载体出境;未经有关主管部门批准,携带、传递国家秘密载体出境;非法复制、记录、存储国家秘密;在私人交往和通信中涉及国家秘密;在互联网及其他公共信息网络或者未采取保密措施的有线和无线通信中传递国家秘密;将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息网络;在未采取防护措施的情况下,在涉密信息系统与互联网及其他公共信息网络之间进行信息交换;使用非涉密计算机、非涉密存储设备存储、处理国家秘密信息;擅自卸载、修改涉密信息系统的安全技术程序、管理程序;将未经安全技术处理的退出使用的涉密计算机、涉密存储设备赠送、出售、丢弃或者改作其他用途。选项C为合法行为。
6.国家秘密的知悉范围,应当根据()限定在最小范围。
A.工作需要
B.职务级别
C.涉密程度
D.人员身份
答案:A
解析:新版《保密法》第十六条规定,国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在最小范围;能够限定到具体人员的,限定到具体人员;不能限定到具体人员的,限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体人员。
7.机关、单位对在决定和处理有关事项工作过程中确定需要保密的事项,根据工作需要决定公开的,()时即视为解密。
A.会议讨论通过
B.正式公布
C.上级批准
D.保密期限届满
答案:B
解析:新版《保密法》第二十条第二款规定,机关、单位对在决定和处理有关事项工作过程中确定需要保密的事项,根据工作需要决定公开的,正式公布时即视为解密。
8.涉密人员上岗应当经过保密教育培训,掌握保密知识技能,签订(),严格遵守保密规章制度。
A.劳动合同
B.保密承诺书
C.岗位责任书
D.安全协议
答案:B
解析:新版《保密法》第三十六条规定,涉密人员上岗应当经过保密教育培训,掌握保密知识技能,签订保密承诺书,严格遵守保密规章制度。
9.机关、单位应当对工作人员进行保密教育,定期检查()。
A.保密工作
B.工资发放
C.办公设备
D.人员流动
答案:A
解析:新版《保密法》第三十八条规定,机关、单位应当对工作人员进行保密教育,定期检查保密工作。
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