2025合同范本：武汉市新式劳动合同样本.docxVIP

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2025最新合同范本：武汉市新式劳动合同样本

武汉市新式劳动合同样本

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在武汉市签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

出生日期：

身份证号码：

联系方式：

户籍地址：

鉴于甲方需要聘请乙方为其提供劳动，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

本合同为期限劳动合同，自年月日起至年月日止。

在合同期限届满前日，双方应协商决定是否续签合同。若双方同意续签，则应重新签订书面劳动合同，并以新合同为准。

第二条工作内容与职责

乙方同意根据甲方工作需要，担任（职位名称）一职，并完成甲方分配的合理工作任务。

乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理，按时完成工作任务，达到甲方规定的岗位要求。

甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位或职务，但应与乙方协商一致，并以书面形式确认。若甲方调整乙方岗位，乙方应在收到通知后日内到新岗位报到。

第三条劳动报酬

甲方支付乙方的月基本工资为人民币元（大写：）。

乙方的工资支付方式为：□银行转账□现金支付，支付时间为每月日前。

甲方应依法为乙方代扣代缴个人所得税及其他应缴税费。

乙方在试用期期间的工资为月基本工资的%，即人民币元（大写：）。

甲方应定期为乙方提供工资明细单，乙方有权查询和核实工资发放情况。

第四条工作时间与休息休假

乙方的工作时间为每天小时，每周工作天，具体工作时间由甲方安排。

甲方应保证乙方每周至少休息天。

乙方享有国家规定的法定节假日，具体假期安排由甲乙双方协商确定。

因工作需要，甲方安排乙方加班的，应支付加班工资或安排调休。加班工资按小时计算，不低于乙方正常工作时间工资的%。

第五条社会保险与福利

甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。

乙方的社会保险费用由甲方代扣代缴，乙方应提供相关的个人信息和证明材料。

甲方根据自身情况为乙方提供其他福利，包括但不限于。

第六条劳动保护与劳动条件

甲方应为乙方提供符合国家和地方标准的劳动条件和工作环境，确保乙方工作安全。

乙方在工作中应严格遵守安全操作规程，服从甲方的安全管理，防止事故发生。

甲方应定期对乙方进行职业培训和安全教育，提升乙方的专业技能和安全意识。

第七条合同的变更、解除与终止

经双方协商一致，可以变更本合同的内容，并以书面形式确认。

在下列情况下，甲乙双方可以解除合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（4）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成本职工作造成严重影响；

（5）因乙方过错，导致劳动合同无法履行。

在下列情况下，甲方可以提前日以书面形式通知乙方解除合同：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后仍不能胜任；

（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商不能达成一致。

在下列情况下，乙方可以提前日以书面形式通知甲方解除合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未为乙方缴纳社会保险费；

（3）