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餐厅服务员培训计划范文与餐厅经理5月份销售工作计划汇编
餐厅服务员培训计划范文
餐厅服务员培训计划范文
餐厅服务员培训计划范文1
一、培训目
根据企业对餐厅服务员工作规定,通过系统学习,培训优秀服务人员,使培训过服务员具有良好职业道德和行为规范,掌握餐厅服务基础知识和各项操作技能。
二、培训对象
企业各店在职服务人员。
三、培训课程
岗位培训课程设置采用能力模块组合,共设置企业管理项目、餐厅服务员职业素质、餐饮服务基本技能、酒水服务、上菜及分菜、撤换餐用品和餐厅服务基本程序等七个培训模块。
四、培训形式
半脱产,分期分批学习。
五、培训内容
1、企业管理项目餐厅服务员培训1.1讲究职业道德
(1)遵纪守法:理解和遵守公民职责和义务,文明执业;理解国家倡导“五爱”内容
(2)敬业精神:养成守时、守信、守纪良好品质;养成尊老爱幼、勤奋好学良好品质;养成乐于助人、精益求精良好品质
(3)从业原则:自尊、自爱、自信、自立、自强
2企业员工手册
3企业管理制度
2、餐厅服务员职业素质
2.1职业道德及岗位职责:餐厅服务员职业道德;迎宾员、看台员和传菜员岗位职责
2.2顾客饮食习惯与就餐心理:我国各地区饮食习惯;少数民族饮食习惯;欧美亚洲人们饮食习惯;来宾就餐心理
2.3饮食卫生基础知识:公共饮食行业特点;公共饮食行业卫生管理;服务员个人卫生规定;餐厅环境卫生规定;防止食物中毒;餐具洗涤和消毒卫生
2.4餐饮服务安全:火灾防备与处理:盗窃和意外事故防备与处理
2.5餐饮服务礼仪:礼貌服务基本规定;服务接待礼节;学会着装、卫生修饰规定;学会对站立、行走、操作姿态
3、餐饮服务基本技能
3.1端托技巧:理解托盘种类及作用;掌握轻托和重托措施;学会端托行进步法
3.2餐巾折花:理解餐巾作用与种类;餐巾折花基本技法;餐巾花造型种类与摆放;餐巾折花图谱
3.3摆台服务:理解中、西餐摆台基本规定
4、酒水服务
4.1理解中外酒水、茶叶及软饮料分类及特点:理解中国酒水分类、特点;理解外国酒水分类、特点;理解软饮料分类、特点;理解茶叶分类、特点
4.2酒水服务技巧与程序:学会冰镇、温烫措施;注意斟酒次序;掌握酒水服务操作要领
5、上菜及分菜
5.1理解菜品知识:理解中国菜特点;理解西餐菜重要特点
5.2上菜与分菜:理解中西餐上菜操作要领;掌握中西餐分菜基本措施
6、撤换餐用品
6.1中餐台面撤换餐用品:学会撤换餐用品操作措施;懂得对收台工作环节
6.2西餐台面撤换餐用品:理解西餐菜肴与餐具、酒水搭配规律;理解西餐台面撤换餐用品特殊规定
7、餐饮服务基本程序
7.1掌握中、西餐接待服务:理解零点服务特点;掌握团体包餐服务规定;理解咖啡厅服务程序
六、培训讲师
工龄较长员工、餐厅大堂经理、总经理
七、培训时间
每周一至周五停业后10:30至12:00,持续一种月。
八、培训地点和设备
餐厅内,餐厅内所有设施
九、考核方式
1、考试:服务员学完课程设置中每一种培训模块后,由培训师采用笔试、口试等措施对学员进行阶段测验。
2、考核:体现“以技能为最终成果”培训理念。由企业构成考核组在培训基地对服务员进行现场考核,考核可采用现场操作、口述问答、模拟操作、图示等形式,重点检查服务员岗位技能掌握状况。
十、调整方式
可调至周六或周日晚上,详细时间不变,但需上报总经理,并得到三分之二以上培训员工同意。
十一、培训预算
属于内部培训,讲师都是餐厅雇员,无需多少预算,培训期间为培训员工每人准备一顿夜宵,为讲师合适发放某些津贴,初步预算在3万人民币以内。
餐厅经理5月份销售工作计划
XX年5月是一种机会年,要扎实管理基础,为酒店升级做足充足准备,深入提高服务品质,优化服务流程,提高既有品牌档次,打造新品牌项目,制造服务亮点,树立良好餐饮品牌形象。
1、优化婚宴服务流程,再次提高服务品质
将对XX年5月婚宴整体筹划方案进行流程优化,深入提高和突出主持人风格,在婚礼主持环节加入更多流行元素(对背景音乐进行调整),对现场喜庆气氛进行包装提高,突出婚礼亮点,加深现场观众对婚礼印象,争取更多潜在顾客,把婚宴服务这块金字招牌擦更亮。
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