服装舒适性的主观评定.pptVIP

5.其他评价标尺除上述几种常用的服装舒适性主观评价标尺外，还有几种比较实用且简单的非比较性比例标尺，可以用来评价所穿服装的热感、手感、湿感。如下表所示。第29页，共50页，星期日，2025年，2月5日热感主观比例标尺手感主观比例标尺湿感主观比例标尺标尺感觉值－2－1012345感觉特征凉稍凉舒适稍暖暖稍热热很热标尺感觉值－2－1012感觉特征干燥有点滑腻滑腻适中非常滑腻极度滑腻标尺感觉值01234感觉特征绝对干几乎不湿略微湿润适度湿非常湿第30页，共50页，星期日，2025年，2月5日三、着装试验着装试验通常在人工气候室中进行。在人工气候室中，对应于试验的目的，设定适宜的环境条件和运动负荷。运动负荷可以利用跑步器来设定。测定的常规项目包括以下几个方面：1.测定环境因素，如气温、湿度、风速、辐射热、气压等；2.测试服装因素，如服装重量、包覆面积、服装表面积、衣下空气层、衣内温湿度、服装上滞附的汗液量、服装表面温湿度、热流量等；第31页，共50页，星期日，2025年，2月5日3.测试与人体生理反应相关的指标，如体温、皮肤温度、心率、血压、能量代谢率、蒸发汗液量、皮肤上残留的汗液量、血液成分、尿液成分、体重、身高、体表面积等；4.记录人体感觉，如身体局部或全身的冷暖感、舒适性、着装心理感觉等；5.计算服装的热阻（clo）；6.计算服装的传热效率。第32页，共50页，星期日，2025年，2月5日霍莉穿着试验中使用的微气候及执行程序测定周期在人工气候室中的时间/min测定前是否运动空气温度/℃相对湿度/%10否352021是3520315否3570416是3570530否3570631是3570745否3545860否2175975否1775第33页，共50页，星期日，2025年，2月5日着装试验的局限性：1.人体试验涉及到各种因素，是对实际情况的客观反映。然而，作为“传感器”的人体在体格、体型、生理反应、运动等方面因人不同而有较大差异，因此测试结果离散性较大。2.另外，通过改变一个因素来讨论其影响的分析难以实施。3.同时，伴随长时间的重复试验，受试者疲劳、空腹等也会影响其生理反应。为克服着装试验中的这些不利因素，可以与模仿人体形状及生理特性的仪器及装置（如暖体假人等）相结合进行实验。第34页，共50页，星期日，2025年，2月5日第四节服装舒适性主观评价的影响因素服装舒适性是一个主观感觉，不同于客观测量。在服装舒适性主观评价过程中，会受到诸多因素的影响。所以主观评价舒适性具有一定的条件和影响因素1.服装舒适性主观评价不是静止不变的，它常常随着人们对织物、服装等的逐渐适应而改变。舒适性的主观评价具有一定的时间特性。第35页，共50页，星期日，2025年，2月5日第1页，共50页，星期日，2025年，2月5日第一节服装舒适性主观评价概述人体穿着服装时是否感觉舒适，受服装、环境和人体等复杂因素的综合影响，是服装舒适性的重要反映，同穿着者的心理感觉和健康密切相关，甚至影响其劳动效率和工作质量。若穿着不适，会加重疲劳，增多热损失。服装穿着的舒适感觉属于主观现象，是服装、环境、人体等多种因素的综合。获得主观感觉的唯一方法是应用主观评价技术。对服装舒适性的主观评价，是指通过人体生理学试验或现场穿着试验，对服装面料的舒适性进行测定和评价第2页，共50页，星期日，2025年，2月5日1.主观评价时的注意事项⑴主观评价得到的结果几乎完全依赖于试验主题---人的主观公正性。⑵人的观点之间存在很大差异。⑶对主观评价所获数据实施统计分析困难较大。⑷主观评价所获得数据存在不一致性。第3页，共50页，星期日，2025年，2月5日2.主观评价的要素:⑴采用一个或一组评定属性⑵属性的相关描述⑶属性的等级评价范围⑷属性的定量表征⑸相应的数据处理⑹主观评价等级和客观测量的结果相比较第4页，共50页，星期日，2025年，2月5日第二节服装舒适性主观评价的应用人体穿着不同的服装，在不同的大气条件和运动状态下的热舒适性问题涉及面很广，对于它的研究已经开展了很久，在