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2025年健康管理师团体心理咨询与辅导专题试卷及解析1

2025年健康管理师团体心理咨询与辅导专题试卷及解析

2025年健康管理师团体心理咨询与辅导专题试卷及解析

第一部分：单项选择题（共10题，每题2分）

1、在团体心理咨询中，领导者最核心的角色定位是？

A、教育者

B、治疗者

C、促进者

D、评估者

【答案】C

【解析】正确答案是C。团体心理咨询领导者的核心角色是促进者，其主要职责是创造

安全、支持性的团体氛围，促进成员间的互动与成长，而非单纯的教育、治疗或评估。A

选项教育者过于强调知识传授，忽略了团体互动的价值；B选项治疗者适用于治疗性团

体，但并非所有团体都具有治疗性质；D选项评估者只是领导者众多职能中的一部分。

知识点：团体领导者的角色定位。易错点：容易将领导者角色简单理解为教育者或治疗

者，而忽视其促进团体动力的核心功能。

2、以下哪项不属于团体心理咨询的阶段性特征？

A、形成期

B、风暴期

C、执行期

D、巩固期

【答案】D

【解析】正确答案是D。团体发展的典型阶段包括形成期（成员相互熟悉）、风暴期（出

现冲突与权力斗争）、规范期（建立团体规则）和执行期（高效运作）。巩固期不是团体

发展的标准阶段术语。A、B、C选项都是塔克曼团体发展模型中的经典阶段。知识点：

团体发展阶段理论。易错点：容易混淆团体发展阶段与咨询效果的阶段划分，或将”巩

固”误解为独立阶段。

3、在团体心理咨询中，“此时此地”技术主要用于？

A、回顾成员过去经历

B、关注团体当下互动

C、规划成员未来发展

D、分析成员家庭系统

【答案】B

【解析】正确答案是B。“此时此地”是团体咨询中的重要技术，强调关注团体中正在发生

的互动过程、成员当下的情感反应和行为模式，而非过去经历或未来规划。A选项回顾

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过去属于回顾性技术；C选项规划未来属于前瞻性技术；D选项分析家庭系统属于系统

家庭治疗技术。知识点：团体咨询中的干预技术。易错点：容易将”此时此地”误解为时

间概念，而忽视其作为关注当下互动过程的技术本质。

4、团体心理咨询中，成员抵抗最可能表现为？

A、积极参与讨论

B、准时参加每次活动

C、频繁迟到或缺席

D、主动分享个人感受

【答案】C

【解析】正确答案是C。成员抵抗通常表现为回避行为，如迟到、早退、缺席、沉默寡言

或转移话题等，这些都是对团体压力或暴露焦虑的无意识防御。A、B、D选项都是积

极参与的表现，不属于抵抗行为。知识点：团体中的抵抗现象。易错点：容易将明显的

消极行为视为抵抗，而忽视一些隐蔽的抵抗形式，如过度理智化、幽默化解等。

5、以下哪项是结构式团体心理咨询的主要特点？

A、无固定活动流程

B、领导者完全被动

C、有明确的活动设计

D、成员自由决定主题

【答案】C

【解析】正确答案是C。结构式团体心理咨询的特点是有预先设计的活动流程、明确的

主题和结构化的干预方法，领导者按照计划引导团体进行。A选项无固定流程是非结构

式团体的特点；B选项领导者完全被动不符合任何有效团体的运作方式；D选项成员自

由决定主题更多见于非结构式或支持性团体。知识点：团体心理咨询的类型划分。易错

点：容易混淆结构式与非结构式团体的特点，或误解结构式团体中领导者的角色。

6、在团体心理咨询中，“共情”的正确理解是？

A、完全认同成员的感受

B、客观分析成员的问题

C、理解并回应成员的情感体验

D、给予成员直接的建议指导

【答案】C

【解析】正确答案是C。共情是指咨询师准确理解成员的情感体验，并以适当方式回应，

既不是完全认同（A选项），也不是客观分析（B选项）或直接指导（D选项）。共情强

调的是理解与情感连接，而非解决问题或情感融合。知识点：咨询关系中的核心条件。

易错点：容易将共情误解为同情或认同，而忽视其专业性和适度性。

7、团体心理咨询中，“反馈”技术的正确使用应遵循？

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A、只给予正面评价

B、直接指出成员缺点

C、具体、及时、建设性

D、由领导者单独提供

【答案】C

【解析】正确答案是C。有效的团体反馈应具备具体性（针对特定行为而非人格）、及时