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中国银行2025秋招笔试价值观测评题专练及答案宁夏地区

一、单选题（每题2分，共10题）

题目：

1.中国银行宁夏分行近年来积极推动乡村振兴金融服务，下列哪项举措最能体现“服务社会、责任担当”的价值观？

A.提高个人贷款利率以增加收益

B.为宁夏贫困地区农户提供低息贷款和农业技术培训

C.限制对中小企业的信贷支持以保障大型企业利益

D.降低员工福利以增加企业利润

2.宁夏地区水资源短缺，中国银行若推出“绿色金融”项目，以下哪项行为最符合“可持续发展”的价值观？

A.推广高耗能企业的绿色信贷政策

B.优先审批高污染行业的融资需求

C.设计节水型金融产品，鼓励企业节能减排

D.仅关注短期经济效益，忽视环保要求

3.在宁夏回族自治区开展业务时，中国银行员工应如何体现“尊重文化、包容多元”的价值观？

A.强制推广普通话，禁止使用地方方言

B.主动学习回族文化习俗，提供个性化金融服务

C.仅服务汉族客户，忽视少数民族需求

D.以业绩为导向，忽视客户文化背景

4.中国银行宁夏分行若发现某员工利用职务之便谋取私利，以下哪项行为最能体现“诚信正直”的价值观？

A.向客户隐瞒贷款风险以促成交易

B.接受客户贿赂，为其违规办理业务

C.向管理层匿名举报违规行为

D.保持沉默，避免卷入纠纷

5.宁夏地区某企业因自然灾害导致经营困难，中国银行若提供纾困贷款，以下哪项做法最能体现“合作共赢”的价值观？

A.要求企业抵押高价值资产，提高贷款门槛

B.拒绝提供贷款，认为企业自身应承担责任

C.提供低息贷款并配套灾后重建方案

D.以高风险利率收取贷款，弥补潜在损失

6.中国银行宁夏分行组织员工参与社区志愿服务，以下哪项活动最能体现“回馈社会”的价值观？

A.组织员工为贫困学生捐款，但要求媒体曝光以提升形象

B.派遣员工到偏远山区普及金融知识，无任何物质回报

C.仅参与大型公益晚会以提升企业知名度

D.要求客户参与捐款，以完成企业公益目标

7.宁夏地区某企业因环保问题被处罚，中国银行若与其合作，以下哪项措施最能体现“合规经营”的价值观？

A.以优惠利率吸引企业，忽视其环保问题

B.要求企业整改后再提供贷款，并监督其合规经营

C.放弃与企业合作，以示警示

D.提供贷款并要求企业缴纳高额环保保证金

8.中国银行宁夏分行在推广信用卡业务时，以下哪项做法最能体现“客户至上”的价值观？

A.强制客户办理多张信用卡以增加业务量

B.为客户设计个性化还款方案，避免过度负债

C.以高额手续费吸引客户，忽视其实际需求

D.仅推荐高收益信用卡，忽视客户风险承受能力

9.宁夏地区某项目涉及生态保护，中国银行若参与融资，以下哪项行为最能体现“绿色发展”的价值观？

A.以短期利润为优先，支持高污染项目

B.拒绝参与生态保护项目，认为其回报率低

C.谨慎评估项目环保影响，优先支持可持续项目

D.要求项目方提供高额担保，降低风险

10.中国银行宁夏分行在招聘时强调“公平竞争”，以下哪项做法最能体现这一价值观？

A.提高招聘门槛，优先录用名校毕业生

B.公开透明招聘流程，确保机会均等

C.内部推荐优先，忽视应聘者能力

D.以人际关系决定录用结果，忽视综合素质

二、多选题（每题3分，共5题）

题目：

1.中国银行宁夏分行在推广普惠金融时，以下哪些做法体现了“普惠共享”的价值观？

A.为低收入群体提供免息创业贷款

B.降低农村地区金融服务手续费

C.限制对小微企业贷款，优先服务大型企业

D.设计简化贷款流程，提高服务效率

2.宁夏地区某企业因技术创新获得国家支持，中国银行若提供配套融资，以下哪些措施最能体现“创新驱动”的价值观？

A.提供股权融资，支持企业研发

B.要求企业提供高额抵押物，提高贷款门槛

C.限制对科技型企业的资金支持，认为其风险高

D.提供技术指导，帮助企业提升创新能力

3.中国银行宁夏分行在处理客户投诉时，以下哪些做法体现了“客户至上”的价值观？

A.建立快速投诉处理机制，及时解决客户问题

B.以规章制度为由，推卸责任给客户

C.主动回访客户，了解满意度

D.仅处理重大投诉，忽视一般性意见

4.宁夏地区某项目涉及民族文化保护，中国银行若参与融资，以下哪些行为体现了“文化传承”的价值观？

A.要求项目方保护当地文化遗产

B.限制对民族地区项目的资金支持，认为其回报率低

C.资助民族文化传承项目，支持地方发展

D.仅关注经济效益，忽视文化价值

5.中国银行宁夏分行在员工培训中强调职业道德，以下哪些内容最能体现“诚信正直”的价值观？

A.教育员工避免利益冲突

B.要求员工保守客户商业秘密

C.