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- 2025-10-09 发布于四川
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2025标准个人聘用合同书
本合同书由以下双方于年月日在(城市/地区)平等、自愿的基础上签订本合同,以明确双方的权利和义务,保障双方的合法权益:
甲方(聘用方):
名称:
地址:
联系方式:
乙方(受聘方):
姓名:
性别:
身份证号码:
地址:
联系方式:
鉴于甲方需要聘用乙方从事相关工作,乙方愿意接受甲方的聘用,并承诺完成甲方交付的工作任务。根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,双方协商一致,达成如下合同条款:
第一条合同期限
本合同为期限合同,期限为从年月日起至年月日止。
若双方同意,本合同可续签,具体条款另行协商确定。
第二条工作内容与职责
岗位名称:乙方受聘的岗位为,具体职责包括但不限于:
1.1负责(具体工作内容);
1.2完成(具体任务);
1.3协助(其他工作内容)。
工作地点:乙方的工作地点为,如甲方因工作需要调整乙方的工作地点,需提前日通知乙方,并双方协商一致后方可调整。
第三条工作时间
标准工时制:乙方每日工作时间为小时,每周工作天,具体时间为。
加班:因工作需要,乙方需在正常工作时间外加班的,甲方应依法支付加班费用或安排补休。
第四条劳动报酬
基本工资:乙方的基本工资为元/月(大写:),自合同签订之日起生效。
奖金:乙方完成甲方交付的绩效目标后,可获得相应的奖金,具体标准为。
福利:甲方将为乙方提供(如社会保险、公积金、住房补贴、交通补贴等)。
支付方式:甲方应于每月日前以方式支付乙方劳动报酬。
第五条社会保险与福利
社会保险:甲乙双方应依法缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等,费用由双方按比例分担。
补充保险:甲方为乙方提供(如商业保险、额外医疗保障等),具体条款另行约定。
其他福利:乙方享有(如年假、病假、培训机会等)。
第六条劳动纪律
保密义务:乙方对在甲方工作期间获悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息负有保密义务,未经甲方书面同意,不得向任何第三方披露。
竞业禁止:在本合同有效期内及终止后年内,乙方不得在与甲方业务有竞争的单位从事相关工作,也不得自营与甲方同类业务。
知识产权:乙方在甲方工作期间完成的发明创造、技术成果及其他知识产权归甲方所有,乙方不得自行或允许他人使用、转让。
违约责任:乙方违反劳动纪律或本合同约定的,甲方有权视情节轻重给予相应处罚,直至解除合同。
第七条合同的变更、解除与终止
合同变更:经双方协商一致,可以书面形式变更本合同的相关条款。
合同解除:
2.1协商解除:甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
2.2预告解除:甲方提前三十日以书面形式通知乙方解除合同;乙方提前三十日以书面形式通知甲方解除合同。
2.3即时解除:
-甲方因乙方严重违反劳动纪律、规章制度、营私舞弊、贪污受贿、泄露甲方机密、与他人合谋私利或其他严重失职行为,可以即时解除合同。
-乙方因甲方未按合同约定支付劳动报酬、未为乙方缴纳社会保险或甲方以暴力、威胁等手段强迫乙方工作的,可以即时解除合同。
合同终止:本合同期满后自然终止,如双方未续签,则本合同终止。
经济补偿:在本合同解除或终止时,甲方应依法向乙方支付经济补偿金,具体标准为。
第八条其他条款
培训费用:乙方在甲方工作期间接受的专业培训,如有培训费用,双方约定如下
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