原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
第PAGE页共NUMPAGES页
2025深圳市全日制新劳动合同范本
本劳动合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在广东省深圳市签订：
甲方（用人单位）：
名称：
地址：
法定代表人：
联系方式：
乙方（员工）：
姓名：
性别：
身份证号码：
联系方式：
住址：
鉴于甲方需要招聘员工以开展正常的生产经营活动，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等相关法律法规以及深圳市的相关劳动政策，达成如下协议：
第一条劳动合同期限
1.1本合同为全日制劳动合同，期限为年，自年月日起至年月日止。
1.2双方同意，本合同到期后，如无特殊情况，将自动续签，每次续签的期限为年。
1.3试用期：甲乙双方同意，乙方的试用期为个月，自年月日起至年月日止。试用期期间，乙方的劳动报酬为本合同约定的劳动报酬的%。
1.4试用期满后，甲方应对乙方进行考核。若考核不合格，甲方有权解除本合同；若考核合格，则试用期自动转为正式劳动关系。
第二条工作内容与职责
2.1乙方同意根据甲方的要求，担任岗位（工种）工作，并完成该岗位所规定的工作任务和职责。
2.2甲方有权根据生产经营需要，依法调整乙方的工作岗位或工作内容，乙方应服从甲方的合理安排。如乙方不同意调整，双方可协商解除本合同。
2.3乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、劳动纪律，按时完成工作任务，维护甲方的合法权益。
2.4乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。
2.5乙方不得在本合同期限内从事与甲方有竞争关系的兼职工作，不得与其他用人单位建立劳动关系。
第三条劳动报酬与福利
3.1甲方支付乙方的劳动报酬为每月元（大写：）。劳动报酬按月支付，每月日为发薪日。如遇节假日，发薪日顺延。
3.2乙方的工作时间为标准工时制，即每日工作小时，每周工作小时。如因工作需要延长工作时间，甲方应依法支付加班工资或安排补休。
3.3加班工资的计算标准：
延长工作时间的，每小时支付%的工资；
休息日工作的，每小时支付%的工资；
法定节假日工作的，每小时支付%的工资。
3.4甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。其中，乙方应缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。
3.5乙方享有以下福利待遇：
带薪年假：每年天；
带薪病假：每年天；
其他福利：。
第四条工作时间与休息休假
4.1乙方的工作时间为标准工时制，每日工作时间为小时，每周工作时间为小时。如因工作需要延长工作时间，甲方将依法支付加班工资或安排补休。
4.2乙方享有每周天的休息时间，具体休息时间由甲乙双方协商确定。
4.3乙方享有国家规定的法定节假日，包括但不限于元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。
4.4乙方因病或非因工负伤需要休息的，应提前向甲方申请，经批准后方可休息。病假期间的工资按甲方规定支付。
4.5乙方应合理安排个人时间，不得无故旷工或迟到早退。
第五条社会保险与劳动保护
5.1甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险
文档评论（0）