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2025国考呼和浩特市就业服务岗位申论预测卷及答案
第一部分：归纳概括类（共3题，每题15分，共45分）
1.阅读以下材料，概括呼和浩特市当前就业服务领域存在的突出问题。（15分）
材料一：呼和浩特市近年来经济发展迅速，但产业结构调整导致部分传统行业从业人员失业增加，就业结构性矛盾凸显。部分失业人员技能与市场需求不匹配，再就业难度较大。同时，新兴产业发展迅速，但相关人才供给不足，企业招聘困难与求职者就业难并存。
材料二：呼和浩特市就业服务机构覆盖面有限，部分偏远旗县区缺乏专业的就业服务。就业信息发布渠道单一，线上线下结合不够紧密，部分求职者难以获取精准岗位信息。就业培训体系不完善，培训内容与市场需求脱节，培训效果不佳。
材料三：部分就业服务政策落实不到位，如失业保险金申领流程复杂，部分失业人员因不了解政策而无法及时享受保障。就业援助力度不足，对困难群体就业支持不够，就业歧视现象仍存在，如性别歧视、学历歧视等。
材料四：呼和浩特市高校毕业生就业压力较大，部分毕业生就业观念保守，不愿到基层或中小企业工作。企业招聘门槛过高，部分岗位要求与实际需求不符，导致招聘效果不佳。就业服务体系缺乏个性化服务，难以满足不同群体的差异化需求。
答案：
呼和浩特市当前就业服务领域存在的突出问题主要体现在以下几个方面：
1.就业结构性矛盾突出：产业结构调整导致部分传统行业从业人员失业增加，而新兴产业发展迅速但相关人才供给不足，企业招聘困难与求职者就业难并存。（4分）
2.就业服务机构覆盖面有限：部分偏远旗县区缺乏专业的就业服务，就业信息发布渠道单一，线上线下结合不够紧密，部分求职者难以获取精准岗位信息。（5分）
3.就业培训体系不完善：培训内容与市场需求脱节，培训效果不佳，部分失业人员技能与市场需求不匹配，再就业难度较大。（4分）
4.就业服务政策落实不到位：失业保险金申领流程复杂，部分失业人员因不了解政策而无法及时享受保障。就业援助力度不足，对困难群体就业支持不够。（3分）
5.就业服务体系缺乏个性化服务：难以满足不同群体的差异化需求，如高校毕业生就业观念保守，不愿到基层或中小企业工作；企业招聘门槛过高，部分岗位要求与实际需求不符。（3分）
2.阅读以下材料，概括呼和浩特市提升就业服务质量的具体措施。（15分）
材料一：呼和浩特市近年来加强就业服务机构建设，扩大服务覆盖面，在偏远旗县区设立就业服务站，提升基层就业服务水平。同时，开通线上就业服务平台，整合各类就业信息，方便求职者获取岗位信息。
材料二：呼和浩特市开展针对性就业培训，根据市场需求调整培训内容，提升培训效果。同时，加强与企业的合作，开展订单式培训，提高培训人员的就业率。
材料三：呼和浩特市优化就业服务政策，简化失业保险金申领流程，提高政策知晓度。同时，加大对困难群体的就业援助力度，提供个性化就业服务，如职业指导、技能培训等。
材料四：呼和浩特市加强校企合作，鼓励企业参与人才培养，提供实习和就业机会。同时，开展就业指导活动，帮助高校毕业生树立正确的就业观念，提升就业竞争力。
答案：
呼和浩特市提升就业服务质量的具体措施主要体现在以下几个方面：
1.加强就业服务机构建设：扩大服务覆盖面，在偏远旗县区设立就业服务站，提升基层就业服务水平。开通线上就业服务平台，整合各类就业信息，方便求职者获取岗位信息。（5分）
2.开展针对性就业培训：根据市场需求调整培训内容，提升培训效果。加强与企业的合作，开展订单式培训，提高培训人员的就业率。（4分）
3.优化就业服务政策：简化失业保险金申领流程，提高政策知晓度。加大对困难群体的就业援助力度，提供个性化就业服务，如职业指导、技能培训等。（4分）
4.加强校企合作：鼓励企业参与人才培养，提供实习和就业机会。开展就业指导活动，帮助高校毕业生树立正确的就业观念，提升就业竞争力。（2分）
3.阅读以下材料，概括呼和浩特市促进高校毕业生就业的政策措施。（15分）
材料一：呼和浩特市近年来出台一系列政策措施，鼓励高校毕业生到基层就业，提供岗位补贴、生活补助等。同时，开展高校毕业生就业见习计划，提供实践机会，提升就业竞争力。
材料二：呼和浩特市加强高校毕业生就业指导，开展就业形势分析，帮助毕业生了解市场需求，树立正确的就业观念。同时，提供职业规划服务，帮助毕业生制定合理的职业发展路径。
材料三：呼和浩特市鼓励高校毕业生自主创业，提供创业补贴、税收优惠等政策，降低创业门槛。同时，开展创业培训，提升创业能力，提高创业成功率。
材料四：呼和浩特市加强就业信息发布，及时发布高校毕业生就业岗位信息，方便毕业生获取就业机会。同时，开展就业推荐活动，帮助毕业生与企业建立联系，促进就业。
答案：
呼和浩特市促进高校毕业
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