2025国考南京市出入境管理岗位申论预测卷及答案.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2025国考南京市出入境管理岗位申论预测卷及答案

第一部分：阅读理解（共3题，每题20分，满分60分）

要求：仔细阅读给定材料，准确理解材料内容，并根据问题作答。

材料一

近年来，南京市出入境管理部门积极探索“智慧出行”服务模式，推动“一网通办”“跨省通办”等改革，显著提升了出入境证件办理效率。2024年，南京市出入境管理局通过引入人脸识别、生物识别等技术，将证件办理平均时间缩短至1个工作日内，企业外籍员工证件办理实现“秒批”。同时，部门还设立“24小时自助服务区”，为夜间出行人群提供便利。然而，部分边检口岸仍存在排队时间长、信息共享不畅等问题，影响群众体验。

材料二

南京市近年来外籍人才引进规模持续扩大，2024年新增外籍人才超过2万人。这些人才主要集中在生物医药、人工智能等领域，为南京科技创新注入活力。但与此同时，部分外籍人才反映在就医、子女教育等方面仍面临诸多不便。例如，部分医院缺乏多语种服务，学校国际部学费较高，导致人才流动性不足。为此，南京市出入境管理局联合多部门推出“一站式”服务，涵盖签证办理、税务咨询、法律援助等内容，但覆盖面仍需扩大。

材料三

为加强边境安全管控，南京出入境管理部门开展“智慧边境”建设，部署智能监控设备，提升风险预警能力。2024年，通过大数据分析，成功拦截非法出入境案件30余起。然而，部分边境地区存在基础设施薄弱、人员流动频繁等问题，给管理工作带来挑战。此外，与周边省市的信息互通机制尚未完善，跨区域协作有待加强。

问题1（20分）

根据材料一，分析南京市出入境管理服务模式的主要特点及其成效。

问题2（20分）

结合材料二，说明南京市在服务外籍人才出入境方面存在的问题，并提出改进建议。

问题3（20分）

根据材料三，分析南京市边境安全管理面临的挑战，并提出优化建议。

第二部分：综合分析（共2题，每题25分，满分50分）

要求：对给定材料进行分析，观点明确，逻辑清晰。

材料四

2024年，南京市出入境管理局开展“文明出行”专项行动，要求窗口工作人员加强外语能力培训，提升服务礼仪。部分窗口因工作人员语言能力不足，导致外籍群众沟通困难。此外，部分自助设备操作界面未实现多语种显示，影响群众使用。为解决这一问题，部门计划引入智能翻译系统，但成本较高，短期内难以全面推广。

材料五

近年来，南京市边境地区非法出入境案件有所增加，主要涉及偷渡、非法务工等行为。为加强打击力度，出入境管理部门联合公安、海关等部门开展专项行动，取得一定成效。但部分边境地区存在法律宣传不足、群众配合度低等问题，导致治理效果不理想。

问题4（25分）

根据材料四，分析南京市出入境管理服务中存在的外语服务短板，并提出解决方案。

问题5（25分）

结合材料五，说明南京市边境安全管理中存在的问题，并提出针对性措施。

第三部分：提出对策（共1题，满分30分）

要求：针对给定问题，提出具体可行的对策建议。

材料六

为促进南京市国际化发展，出入境管理部门计划进一步优化服务，但面临资金不足、技术瓶颈等问题。部分窗口反映，由于缺乏专项资金，难以更新自助设备、开展多语种培训。此外，与周边省市的信息共享平台尚未建立，影响跨区域协作效率。

问题6（30分）

根据材料六，提出优化南京市出入境管理服务的具体对策建议。

第四部分：应用文写作（共1题，满分35分）

要求：根据给定情境，撰写一篇应用文。

材料七

南京市出入境管理局计划开展“外籍人才服务周”活动，旨在提升服务外籍人才的水平，增强人才吸引力。活动内容包括政策宣讲、法律咨询、文化交流等。

问题7（35分）

假如你是南京市出入境管理局工作人员，请撰写一份“外籍人才服务周”活动方案。

答案及解析

第一部分：阅读理解

问题1（20分）

答案：

南京市出入境管理服务模式的主要特点包括：

1.智慧化服务：引入人脸识别、生物识别等技术，提升办理效率，实现“秒批”和“24小时自助服务”。

2.一站式服务：整合签证办理、税务咨询、法律援助等功能，方便外籍人才办事。

3.区域协同：推动“跨省通办”，加强与其他地区的协作，优化服务流程。

成效：

1.提升效率：证件办理时间缩短，群众满意度提高。

2.增强体验：自助服务区、多语种服务等措施方便群众。

3.促进人才引进：优化服务吸引外籍人才，助力科技创新。

解析：

答案从材料一提炼关键信息，分点阐述特点，并结合成效进行分析，符合题意。

问题2（20分）

答案：

问题：

1.服务覆盖不足：多语种服务缺乏，部分医院、学校国际部门槛高。

2.政策宣传滞后：外籍人才对政策了解不充分，影响办事积极性。

3.跨部门协作不力：税务、法律等配套服务缺乏，影响人才留存。

建议：

1.扩大多语种服务覆盖面：在医院、学校、银行等机构推广