原创力文档《销售目标必达术之管理者版》
●培训对象：管理者，业务骨干。
●培训时长：1-2天
●培训目标：
了解销售目标的意义，分析
理解销售管理的职责在于规划销售系统，营造高效团队，维系客户关系；
懂得给予部属赞美及肯定，并，给予部属心理支持和物质支援；
通过绩效评估，决定销售人员薪酬价值、工作分派、培训计划和成长目标；
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