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2025国考长春市机关事务岗位申论题库(含答案)
一、归纳概括题（共3题，每题15分）
1.题目
长春市某机关事务管理部门在调研中发现，近年来长春市部分机关事业单位办公设备、家具等物资存在闲置浪费现象，且管理机制不完善。请根据给定材料，概括长春市机关事业单位物资闲置浪费的主要原因，并分析其对机关事务管理带来的影响。（字数：300字以内）
答案
长春市机关事业单位物资闲置浪费的主要原因包括：一是采购制度不健全，缺乏科学论证和需求评估，导致重复采购；二是管理机制缺失，资产登记、调拨、处置流程不规范，责任主体不清；三是更新换代频繁，对现有物资未充分评估使用年限，盲目追求高配设备；四是信息化管理滞后，缺乏动态监管平台，闲置物资信息不透明。影响方面，物资闲置造成财政资源浪费，增加管理成本，且易滋生腐败风险，降低机关事务管理效率。
2.题目
长春市机关事务管理部门针对部分单位公务用车使用率低、维护成本高的问题开展专项调研。请根据给定材料，归纳公务用车管理中存在的突出问题，并提出至少三条改进建议。（字数：350字以内）
答案
公务用车管理突出问题：一是配备标准不统一，部分单位超标准配置车辆；二是使用效率低，存在公车私用、闲置现象；三是维护保养不规范，过度维修或推诿责任导致费用过高。改进建议：一、完善配备标准，严格执行公务用车使用范围和数量控制；二、推行共享用车制度，鼓励跨单位调配闲置车辆；三、建立信息化监管平台，实时监控车辆使用情况，减少私用机会。
3.题目
长春市某单位食堂因就餐环境差、菜品质量不高导致职工满意度低。请根据给定材料，概括职工反映的主要问题，并分析其背后的管理短板。（字数：300字以内）
答案
职工反映的主要问题：一是食堂卫生条件差，餐具消毒不彻底；二是菜品单一，缺乏多样性，难以满足个性化需求；三是价格不合理，部分菜品价格高于市场水平。管理短板：一是后勤管理粗放，缺乏精细化服务意识；二是采购制度不透明，供应商选择随意；三是缺乏意见反馈机制，未能及时调整服务内容。
二、综合分析题（共2题，每题20分）
1.题目
长春市机关事务管理部门计划推行“绿色办公”倡议，要求各单位减少一次性用品使用、推广无纸化办公。请结合给定材料，分析该倡议的必要性与可行性，并提出配套措施。（字数：400字以内）
答案
必要性：一、节约资源，减少财政支出，符合可持续发展的政策导向；二、降低碳排放，助力“双碳”目标实现；三、提升机关形象，体现管理现代化水平。可行性：长春市已具备一定环保基础，部分单位已开展试点，且可通过政策引导逐步推广。配套措施：一、制定“绿色办公”考核标准，纳入年度考评；二、加强宣传教育，通过培训、案例分享提升意识；三、提供技术支持，推广智能办公设备，降低无纸化办公门槛。
2.题目
长春市某单位通过引入第三方物业公司管理办公楼，但因服务效率低下引发职工不满。请结合给定材料，分析政府机关引入第三方服务的利弊，并提出优化建议。（字数：400字以内）
答案
利弊分析：利——专业化管理可提升效率，降低自建团队成本；弊——若监管不力，可能出现服务缺位、权责不清等问题。优化建议：一、严格筛选服务商，通过公开招标选择信誉好、能力强的企业；二、明确权责边界，签订服务合同时细化考核指标；三、建立动态评估机制，定期考核服务效果，及时调整合作方案。
三、提出对策题（共2题，每题25分）
1.题目
长春市部分机关事业单位存在办公用品采购流程繁琐、报销周期长的问题。请结合给定材料，提出优化采购与报销流程的具体措施。（字数：450字以内）
答案
优化措施：一、推行电子化采购平台，实现需求申报、审批、付款全流程线上办理；二、简化报销流程，取消不必要的审批环节，采用扫码报销、批量支付等方式；三、建立采购数据共享机制，与税务、供应商系统对接，减少重复提交材料；四、加强培训，提升工作人员信息化操作能力，避免因技术不熟导致延误。
2.题目
长春市因冬季漫长，部分机关单位存在供暖效果差、能耗过高等问题。请结合给定材料，提出提升供暖管理效能的对策建议。（字数：450字以内）
答案
对策建议：一、推进分户计量改革，按实际使用面积收费，减少资源浪费；二、引进智能温控系统，实现分时调节，避免白天无人时高温运行；三、加强老旧管网改造，减少跑冒滴漏，提升供暖效率；四、推广节能供暖技术，如地源热泵等，降低煤炭依赖；五、建立供暖效果群众监督机制，设立投诉热线，及时响应维修需求。
四、应用文写作题（共1题，30分）
题目
长春市机关事务管理部门计划联合市卫健委、文旅局等部门，开展“机关后勤服务提升月”活动。请以该部门名义草拟一份活动通知，内容包括活动背景、目标、时间安排及参与要求。（字数：500字左右）
答案
关于开展“机关后勤服务提
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