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人因工程题库及答案
单项选择题(每题2分,共20分)
1.人因工程的核心目标是?
A.提高设备效率
B.降低操作失误
C.增加生产量
D.减少设备故障
2.以下哪项不属于人因工程的研究范畴?
A.人体测量学
B.心理学
C.机械设计
D.财务管理
3.人机界面的设计原则不包括?
A.易学性
B.可靠性
C.高效率
D.美观性
4.人因工程中,最常用的安全设计原则是?
A.隔离原则
B.优先选择人工操作
C.自动化控制
D.忽略人因因素
5.以下哪项是影响人因绩效的关键因素?
A.设备价格
B.操作者技能
C.环境噪音
D.市场竞争
6.人因工程中的“合理负荷”原则是指?
A.尽可能增加工作负担
B.适度分配工作压力
C.完全自动化
D.减少员工休息
7.以下哪项是人为失误的主要原因?
A.设备故障
B.沟通不畅
C.环境恶劣
D.员工态度
8.人因工程中的“标准化”原则的作用是?
A.提高成本
B.增加复杂性
C.简化操作
D.减少灵活性
9.以下哪项不属于人因工程的评估方法?
A.实验研究
B.访谈调查
C.经济分析
D.观察法
10.人因工程在产品设计中的应用主要是?
A.提高产品利润
B.优化用户体验
C.增加产品功能
D.减少研发成本
---
多项选择题(每题2分,共20分)
1.人因工程的研究对象包括?
A.人体生理特征
B.心理行为模式
C.机械系统设计
D.组织管理结构
2.人机界面的设计需要考虑的因素有?
A.视觉反馈
B.听觉提示
C.交互逻辑
D.外观美观
3.人因工程中的安全设计原则包括?
A.隔离原则
B.错误容忍
C.标准化操作
D.自动化替代
4.影响人因绩效的环境因素有?
A.光线亮度
B.温湿度
C.噪音水平
D.空气质量
5.人为失误的预防措施包括?
A.加强培训
B.优化流程
C.提高设备可靠性
D.增加惩罚力度
6.人因工程中的“合理负荷”原则涉及?
A.工作分配
B.休息安排
C.技能匹配
D.压力管理
7.人因工程在产品设计中的应用包括?
A.人体工程学设计
B.用户界面优化
C.可用性测试
D.成本控制
8.人因工程的评估方法包括?
A.实验研究
B.访谈调查
C.问卷调查
D.经济分析
9.人因工程中的“标准化”原则的优势有?
A.提高效率
B.降低培训成本
C.增加灵活性
D.减少错误
10.人因工程在组织管理中的应用包括?
A.职位设计
B.团队协作
C.管理流程优化
D.薪酬设计
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判断题(每题2分,共20分)
1.人因工程只关注操作员的生理需求。(×)
2.人机界面设计的主要目标是提高设备美观。(×)
3.错误容忍设计可以减少人为失误。(√)
4.合理负荷原则意味着越多工作越好。(×)
5.人为失误完全由操作者个人原因导致。(×)
6.标准化设计会降低产品的灵活性。(×)
7.人因工程评估只需要考虑技术因素。(×)
8.人因工程在产品设计中的主要作用是降低成本。(×)
9.自动化可以完全替代人工操作。(×)
10.人因工程只适用于制造业。(×)
---
简答题(每题5分,共20分)
1.简述人因工程的定义及其核心目标。
答案:人因工程是研究人与系统之间相互作用的学科,核心目标是通过优化系统设计,提高人的绩效,并降低失误和风险。
2.解释人因工程中的“合理负荷”原则及其意义。
答案:合理负荷原则指根据操作者的能力合理分配工作量和压力,避免过度疲劳或任务过轻,以提高效率和安全性。
3.人因工程在产品设计中有哪些应用?
答案:包括人体工程学设计、用户界面优化、可用性测试等,以提升产品的易用性和安全性。
4.简述人为失误的主要原因及其预防措施。
答案:主要原因包括疲劳、沟通不畅、设计缺陷等;预防措施包括加强培训、优化流程、提高设计可靠性等。
---
讨论题(每题5分,共20分)
1.讨论人因工程在复杂系统设计中的重要性。
答案:复杂系统涉及多因素交互,人因工程可优化设计,减少操作失误,提高系统整体安全性。
2.讨论人因工程如何平衡效率与安全的关系。
答案:通过合理设计减少人为失误,在提高效率的同时保障安全,需权衡技术与管理需求。
3.讨论人因工程在组织管理中的应用前景。
答案:可优化职位设计、团队协作,提升管理效率,但需结合组织文化和技术条件。
4.讨论人因工程在人工智能系统设计中的挑战。
答案:AI系统需考虑交互逻辑和用户接受度,但需解决算法透明性和适应性等挑战。
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