2025年眼镜店员工劳动合同变更与调整合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年眼镜店员工劳动合同变更与调整合同

甲方（雇主）：

名称：____________________________

住所：____________________________

法定代表人：______________________

乙方（雇员）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生日期：________________________

住址：____________________________

合同编号：________________________

签订日期：________________________

鉴于甲乙双方于____年____月____日签订的劳动合同，编号为：________________________，现因________________________（变更与调整事由），经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方处从事________________________工作。

1.2乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的工作规章制度。

第二条工作地点

2.1乙方工作地点为：____________________________。

2.2甲方可根据生产经营需要，对乙方工作地点进行调整。

第三条工作时间

3.1乙方每周工作时间：____________________________。

3.2乙方每月工作时间：____________________________。

3.3乙方加班工资计算标准：________________________。

第四条工资待遇

4.1乙方工资标准：____________________________。

4.2乙方工资支付方式：________________________。

4.3乙方工资支付日期：________________________。

第五条社会保险

5.1甲方依法为乙方缴纳________________________保险。

5.2乙方依法缴纳________________________保险。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件。

6.2甲方应保障乙方享有国家规定的各项劳动保护待遇。

第七条培训与晋升

7.1甲方应提供乙方所需的岗位培训和职业发展机会。

7.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训活动。

第八条劳动合同的解除与终止

8.1双方协商一致，可以解除劳动合同。

8.2乙方有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的；

（5）乙方提出辞职，甲方同意的；

（6）其他依法可以解除劳动合同的情形。

8.3甲方有下列情况之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未依法缴纳社会保险费的；

（3）强迫劳动或者强迫加班的；

（4）用人单位未依法为劳动者提供劳动保护或者劳动条件的；

（5）用人单位违反法律、行政法规规定，侵犯劳动者合法权益的；

（6）其他依法可以解除劳动合同的情形。

第九条争议解决

9.1双方因履行本合同发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条合同生效

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签署日期：________________________

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表