建筑公司部门战略管理规定.doc

建筑公司部门战略管理规定

一、总则

本规定旨在明确建筑公司各部门战略管理的方向、原则与目标，确保公司整体战略得以有效落实与执行，提升公司在建筑市场的竞争力，实现可持续发展。公司秉持“质量至上、创新致远、合作共赢”的企业文化，以“为客户打造高品质建筑，为社会创造卓越价值”为经营理念，通过科学合理的部门战略管理，平衡社会效益与经济效益，推动公司不断前进。

二、适用范围

本规定适用于建筑公司全体部门及员工。公司客户虽不直接受本规定约束，但部门战略管理应充分考虑客户需求，以更好地为客户服务，实现客户满意度的提升。

三、组织架构与职责分工

1.高层管理团队

负责制定公司整体战略方向，审核各部