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- 2025-10-21 发布于福建
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2025国考宁波民航公安申论归纳概括高频考点及答案
一、概括类题目(共3题,每题10分)
题目1(10分):
阅读以下材料,概括当前宁波民航机场公安在维护空防安全方面面临的主要挑战。
材料:
1.宁波栎社国际机场客流量持续增长,2024年同比增长18%,高峰时段航班密度增加,给安检和巡逻工作带来压力。部分旅客携带违禁品意识淡薄,安检拦截率下降5%。
2.“两感”问题(安全感、获得感)成为旅客关注的焦点,但部分区域监控覆盖不足,夜间重点区域存在盲区,影响应急响应效率。
3.新型无人机、小型飞行器违规飞行事件频发,现有技术手段难以实现精准识别和拦截,对空域安全构成威胁。
4.公安警力与机场业务量不匹配,基层民警工作负荷大,部分岗位存在人员短缺,且培训内容未能完全覆盖新兴安全风险。
5.跨部门协作机制不够完善,民航、海关、边检等部门信息共享不及时,导致部分跨境案件处置效率低下。
答案:
当前宁波民航机场公安在维护空防安全方面面临的主要挑战包括:
1.客流量增长带来的压力:航班密度增加,安检和巡逻工作负荷加重,部分旅客违禁品意识淡薄,安检拦截率下降。
2.“两感”问题与监控盲区:旅客对安全感和获得感的需求提升,但部分区域监控覆盖不足,夜间重点区域存在盲区,影响应急响应。
3.新型空域威胁:无人机、小型飞行器违规飞行事件频发,现有技术手段难以实现精准识别和拦截。
4.警力与培训不足:基层民警工作负荷大,部分岗位人员短缺,培训内容未能完全覆盖新兴安全风险。
5.跨部门协作机制不完善:民航、海关、边检等部门信息共享不及时,导致跨境案件处置效率低下。
解析:
本题答案围绕材料核心问题展开,分条列项,突出挑战的多样性(业务压力、技术短板、管理不足、协作缺陷)。每项均结合材料具体表述(如“航班密度增加”“监控盲区”“无人机威胁”),避免主观臆断。
题目2(10分):
阅读以下材料,概括宁波民航机场公安在提升旅客服务体验方面的主要做法。
材料:
1.机场公安设立“一站式”服务窗口,整合出入境、安检、治安等业务,减少旅客排队时间。
2.引入智能安检设备,通过人脸识别、大数据分析优化安检流程,高峰时段效率提升30%。
3.开展“平安空港”专项行动,组织警力进航站楼开展反诈宣传,发放防范手册,降低电信诈骗发案率。
4.优化投诉处理机制,建立24小时热线,对旅客反映的问题“不过夜解决”,提升满意度。
5.与航空公司合作,开展“警企联动”培训,提升机组人员应急处置能力,减少安全漏洞。
答案:
宁波民航机场公安提升旅客服务体验的主要做法包括:
1.整合服务窗口:设立“一站式”服务窗口,整合出入境、安检、治安等业务,减少旅客排队时间。
2.引入智能安检技术:通过人脸识别、大数据分析优化安检流程,提高高峰时段效率。
3.开展专项宣传:组织警力进航站楼进行反诈宣传,发放防范手册,降低电信诈骗发案率。
4.优化投诉处理:建立24小时热线,对旅客投诉“不过夜解决”,提升满意度。
5.警企联动培训:与航空公司合作开展培训,提升机组人员应急处置能力,减少安全漏洞。
解析:
本题答案聚焦“服务体验”主题,从“流程优化”“技术应用”“宣传防范”“投诉解决”“协作培训”五个维度展开,每项均对应材料具体措施,确保全面且准确。
题目3(10分):
阅读以下材料,概括宁波民航机场公安在加强基层队伍建设方面的关键举措。
材料:
1.开展“实战化”培训,针对无人机干扰、反恐防暴等新型风险,组织警力开展场景模拟演练。
2.优化晋升激励机制,对表现突出的民警给予表彰和岗位调整,激发工作积极性。
3.实施心理健康干预计划,定期组织心理咨询,帮助民警缓解工作压力,预防职业倦怠。
4.加强科技装备配备,为基层民警配备无人机、防爆装备等,提升一线作战能力。
5.建立“传帮带”机制,由经验丰富的民警指导新入职警员,缩短成长周期。
答案:
宁波民航机场公安加强基层队伍建设的关键举措包括:
1.实战化培训:针对无人机干扰、反恐防暴等新型风险,开展场景模拟演练。
2.晋升激励机制:优化晋升渠道,对表现突出的民警给予表彰和岗位调整。
3.心理健康干预:定期组织心理咨询,缓解民警工作压力,预防职业倦怠。
4.科技装备配备:为基层民警配备无人机、防爆装备等,提升一线作战能力。
5.“传帮带”机制:由经验丰富的民警指导新入职警员,缩短成长周期。
解析:
本题答案围绕“队伍建设”展开,从“培训”“激励”“保障”“装备”“机制”五个方面归纳,突出针对性(如“实战化”“科技装备”),避免泛泛而谈。
二、概括原因/影响类题目(共2题,每题15分)
题目4(15分):
阅读以下材料,概括宁波民航机场公安辖区电信诈骗案件高
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