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内部讲师培训课程.pptx

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    内部讲师培训课程

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    01

    讲师角色与定位

    02

    课程设计基础

    03

    教学方法技巧

    04

    学员管理策略

    05

    评估与改进体系

    06

    资源与支持系统

    讲师角色与定位

    01

    课程设计与开发能力

    专业知识与经验沉淀

    内部讲师需具备根据组织需求独立设计课程的能力，包括目标设定、内容编排、案例开发及教学工具选择，确保课程内容与业务场景紧密结合。

    讲师需在特定领域具备深厚的理论功底和实践经验，能够提炼关键知识并转化为可传授的模块，同时持续更新行业动态以保持课程的前沿性。

    职责与胜任力模型

    学员引导与互动技巧

    掌握成人学习心理，灵活运用提问、讨论、情景模

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