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2025网络科技公司用工合同范本（合同样式）

合同编号：

签订地点：

甲方（用人单位）：（公司名称）

法定代表人：

注册地址：

联系电话：

乙方（员工）：（姓名）

身份证号码：

家庭住址：

联系电话：

鉴于甲方为合法注册的网络科技公司，乙方为具有相应资质和能力的自然人，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方处工作事宜达成如下合同：

第一条服务期限

1.1本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止。

1.2若合同期限届满，双方协商一致可续签合同。续签事宜应在合同期满前日以书面形式通知对方。

第二条工作内容与职责

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（职位名称）一职，主要负责（具体工作内容）。

2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并达到甲方规定的工作标准和目标。

2.3甲方有权根据公司发展需要、乙方的工作表现及能力，调整乙方的工作岗位或职务，双方应协商一致签署《岗位调整协议》。

第三条工作时间与休息

3.1乙方的工作时间为标准工时制，每日不超过小时，每周不超过小时。

3.2甲方因工作需要安排乙方加班的，应提前通知乙方，乙方应积极配合。加班时间以实际工作时长计算，加班费按国家规定和甲方薪酬制度执行。

3.3乙方享有国家法定节假日，享有带薪年假、婚假、产假等假期，具体假期天数按国家规定和甲方制度执行。

第四条劳动报酬与福利

4.1甲方每月日前以方式支付乙方工资，基本工资为元/月，绩效工资根据乙方的工作表现和考核结果发放。

4.2乙方享有甲方提供的（如：社会保险、公积金、奖金、补贴、福利等）及其他依法应缴纳的社会保险和公积金。

4.3甲方将根据公司经营状况和乙方的贡献，适时调整乙方的薪酬和福利待遇。

第五条社会保险与劳动保护

5.1甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险，费用由甲乙双方按国家规定比例分担。

5.2乙方在甲方工作期间享有劳动保护权利，甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境和必要的劳动防护用品。

5.3乙方在工作过程中若发生工伤事故，甲方应及时处理并协助乙方享有工伤保险待遇。

第六条保密与竞业限制

6.1乙方承诺对甲方的商业秘密、技术秘密及其他未公开事项承担保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。

6.2在合同有效期内及终止后年内，乙方不得在与甲方业务相同或竞争的领域内从事相关工作，也不得自营或参与经营与甲方同类的业务。

6.3甲方应依法支付乙方竞业限制补偿费，具体金额和支付方式由双方另行协商确定。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1本合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式确认后方可生效。

7.2在合同期内，若出现《劳动合同法》规定的情形，双方均可依法解除合同。

7.3合同期满或双方协商一致解除合同后，甲方应依法为乙方办理离职手续，并支付应支付的所有费用。

第八条争议解决

8.1本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2对于仲裁裁决不服的，可在收到裁决书之日起日内向人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

9.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同一式份，甲乙双方各执份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：

乙方（签字）：

日期：