炼钢厂维保车间自动化技术员岗位标准.xlsxVIP

装备部炼钢维保车间管理岗位标准化管理

岗位 自动化技术员 岗位编号 zb/lg.011-2015 岗位定员 1

工作范围 岗位范围：炼钢工序自动化仪表、预处理工段电气系统、转炉工段电气系统、连铸工段电气系统、准备工段电气系统。。主要设备：炼钢工序PLC系统和仪表管理、预处理工段电气系统（2套脱硫系统）、转炉工段电气系统（3座转炉系统）、连铸工段电气系统（2套连铸系统）、准备工段电气系统（3台一次除尘风机、2台二次除尘系统、1台直兑除尘系统、1台脱硫除尘系统）

执行标准或文件 《装备部炼钢维保车间2015年经济责任制》《钢轧厂炼钢工序管理考核制度》、《钢轧厂炼钢工序装备管理体系作业文件》、《钢轧厂炼钢工序测量管理体系作业文件》

协作关系 装备部部门领导、装备部各管理部门、采供部、各维保车间电气技术员、机修车间相关工段、钢轧厂炼钢工序各工段科室、炼钢维保车间领导及各科室负责人、炼钢维保工段及班组等

信息传递 1.会议；2.电话；3.公司内网（OA系统）；4.传真；5.邮件；6.书面报告；7.口头报告；8.短信、微信、飞信、QQ。

主要记录 《装备部炼钢维保车间设备点巡检记录》《装备部炼钢维保车间设备维修记录》《装备部炼钢维保车间风机房CO-O2分析仪校检记录》

类型 序号 工作职责与标准 考核 备注

经济责任制 1 分管区域辅料消耗受控率100% 按照工资基数分摊考核额

2 分管区域设备事故受控率100%

3 分管区域设备修旧利废受控率100%

4 分管区域车间降库指标受控率100%

5 分管区域油脂降耗指标受控率100%

管理职责 1 设备日常维护管理（包括基础管理及实施，即制度、表格、总结、台帐）工作 以考核通报为准

2 检修管理（包括定修、大中修、抢修）工作 以考核通报为准

3 事故管理工作--方案制定、执行 以考核通报为准

4 物资管理工作 以考核通报为准

5 所管区域设备原因导致高炉临时休风，或影响炼钢的正常生产，承担考核的20% 以考核通报为准

6 技术管理（专利、创新）工作 以考核通报为准

业务职责 1 负责检查分管区域内维保人员对设备维护保养和清扫工作；对实施不到位，按照管理制度考核。 检查或督查不到位考核50元/次

2 负责分管区域生产系统操作人员设备点巡检、维护保养的督查工作；检查、督促不到位，按照装备管理体系考核。 督查不到位考核50元/次

3 负责分管设备的检修计划提报和准备工作；督查检查维保人员准备情况，检修后质量验收保证。 前期工作不到位50元/次

4 负责分管区域设备的备件计划提报和备件回厂及其他准备工作，确保备件不掉料。 计划缺失造成掉料或准备不到位50元/次

5 负责全厂空调的外委联系、验收及维护保养工作。 责任心或汇报不到位考核50元/次

6 上报月备件材料计划，对未回厂备件材料进行催促，保障分管区域关键A类设备、备件的储备，不得因备件掉料影响生产，回厂物资要及时参与验收 计划和前期工作不到位考核50元/次

7 定期对炼钢工艺测量软件进行确认 50元/次

8 负责分管区域内能源仪表的备件计划、检修、点巡检和维护保养工作。 计划和前期工作不到位考核50元/次

9 负责督促检查3座转炉一次除尘风机CO-O2分析仪校检 未定期督查校检20元/次

10 负责除尘设备点巡检督查和维护保养、检修计划制定等工作。 前期准备不到位造成环保事故50元/次

11 负责制定和督查3套转炉水处理系统和2套连铸机水处理系统的电气自动化仪表的管理维护、计划检修工作。 前期准备不到位造成环保事故或其他考核50元/次

12 参加设备事故原因分析会，并对事故形成通报。 50元/项

13 协助制定大中修检修计划、施工组织方案并进行预演，保证检修进度、检修质量，因检修质量造成时间超时或在24小时内发生设备故障，需组织调查原因并考核责任人 50元/项

14 负责分管现场物资库标牌、清理工作。 50元/项

15 负责监督维修工段对现场备件维护保养、定置管理、修旧利废等工作 50元/项

16 对领导交办的任务要及时汇报进展情况 50元/项

其他职责 1 按时完成上级领导临时安排的工作 50元/项

说明：

1、发生设备事故、安全事故以及其它违规违章的，以考核通报为准。

2、岗位单班定员超过1人，上