- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年一级·高级营销师资格考试(职业道德和理论知识)历年参考题库含答案详解
一、选择题
从给出的选项中选择正确答案(共50题)
1、《反不正当竞争法》禁止企业实施的商业行为是()
A.低价倾销
B.虚假宣传
C.购销回扣
D.侵犯商业秘密
A.低价倾销
B.虚假宣传
C.购销回扣
D.侵犯商业秘密
【参考答案】B
【解析】《反不正当竞争法》明确禁止虚假宣传、商业贿赂等行为。选项B属于误导性传播,违反诚信原则,正确答案为B。
2、根据《民法典》,合同成立的标志是()
A.合同签订
B.履行主要义务
C.双方达成合意
D.交付标的物
A.合同签订
B.履行主要义务
C.双方达成合意
D.交付标的物
【参考答案】C
【解析】合同成立以双方达成意为核心要件,书面合同是形式要件。选项C符合《民法典》第490条关于合同成立的规定。
3、企业处理客户时,必须遵守()
A.保密协议
B.数据加密
C.用户授权
D.内部审计
A.保密协议
B.数据加密
C.用户授权
D.内部审计
【参考答案】C
【解析】《个人信息保护法》第13条要求处理个人信息需取得个人同意。选项C是法律明确规定的必要程序,其他选项为辅助措施。
4、广告中使用“国家级”“最佳”等用语属于()
A.正当竞争
B.不实承诺
C.质量认证
D.适度宣传
A.正当竞争
B.不实承诺
C.质量认证
D.适度宣传
【参考答案】B
【解析】《广告法》第9条禁止使用绝对化用语,选项B违反该规定。质量认证需经权威机构认定,不得随意标注。
5、消费者权益保护法规定的无理由退货期限为()
A.3天
B.7天
C.15天
D.30天
A.3天
B.7天
C15天
D.30天
【参考答案】B
【解析】《消费者权益保护法》第25条规定网购商品7日内可无理由退货。选项B是法律明确规定的时限标准。
6、企业数据安全的核心要求是)
A.定期备份
B.合法收集
C.技术加密
D.防火墙升级
A.定期备份
B.合法收集
C.技术加密
D.防火墙升级
【参考答案】B
【解析】《数据安全法》第21条数据收集需合法合规。选项B是数据处理的底线要求,选项为技术保障措施。
7、合同采用书面形式时,需满足()
A.一方签字
B.双方盖章
C.第三方见证
D.公证备案
A.一方签字
B.双方盖章
C.第三方见证
D.公证备案
【参考答案】B
【解析】书面合同要求双方签字盖章确认。《民法典》第410条指出,书面合同需当事人双方签字或盖章,选项B为正确表述。
8、广告发布前必须进行()
A.内部审核
B.经济评估
C.法律审查
D.市场调研
A.内部审核
B.经济评估
C.法律审查
D.市场调研
【参考答案】C
【解析】《广告法》第35条要求发布前履行法律审查义务。选项C法律强制规定的程序,其他选项为可选步骤。
9、企业诚信经营的关键指标是()
A.营业额增长
B.客户满意度
C.员工流失率
D.市场占有率
A.营业额增长
B.客户满意度
C.员工流失率
D.市场占有率
【参考答案】B
【解析】诚信经营以客户信任为基础。《营销师职业道德规范》强调客户满意度是长期发展的核心,选项B为正确答案。
10、《消费者权益保护法》规定,经营者收集消费者个人信息应当遵循什么原则?A.自愿原则B.最小必要原则C.知情同意原则D.即时反馈原则
A.自愿原则
B.最小必要原则
C.知情同意原则
D.反馈原则
【参考答案】C
【解析该法明确要求经营者必须以明示方式取得消费者同意,且收集范围与使用目的一致。选项B是收集标准,选项D是服务保障措施,均非核心。
11、高级营销师进行市场调研时,最优先采用哪种调研方法?A.问卷调查B.实地考察C.网络爬虫采集D.专家访谈
A.问卷调查
B.实地考察
C.网络爬虫采集
D.专家访谈
【参考答案】【解析实地考察能获取第一手动态数据,具有直接性和真实性优势。选项A依赖样本偏差,C存在法律风险,D成本较高且覆盖面有限。
12、营销师在签订合同时,必须包含的条款?A.违约金计算方式B.争议解决方式C.服务标准D.交付验收流程
A.违约金计算方式
B.争议解决方式
C.服务标准
D.交付验收流程
【参考答案】B
【解析】根据《民法典》第509条,合同必须明确约定争议解决方式。其他选项属具体履行条款,非必备要件。
13、以下哪种行为属于廉洁自律范畴?A.收受客户节日礼品B.拒绝客户宴请并说明原
您可能关注的文档
- 2025年初级会计专业技术资格考试(经济法基础)历年参考题库含答案详解.docx
- 2025年驾驶员考试(小车科目四)历年参考题库含答案详解.docx
- 2025年演出经纪人资格考试(演出市场政策与经纪实务)历年参考题库含答案详解.docx
- 2025年初级经济师资格考试(运输经济·民航专业知识与实务)历年参考题库含答案详解.docx
- 2025年职业技能鉴定考试(物流服务师·三级/高级工)历年参考题库含答案详解.docx
- 2025年银行业专业人员初级职业资格考试(专业实务·公司信贷) 历年参考题库含答案详解.docx
- 2025年福建会计从业人员资格考试(会计基础)历年参考题库含答案详解.docx
- 2025年初级中学教师资格考试(数学学科知识与教学能力)历年参考题库含答案详解.docx
- 2025年湖南省教师招聘考试(特殊教育)历年参考题库含答案详解.docx
- 2025年江苏省直及地市、县事业单位招聘考试(校医)历年参考题库含答案详解.docx
- 2026年保密员必考题库及完整答案(各地真题).docx
- 2026深圳空管站毕业生校园招聘4人参考试题附答案解析.docx
- 2026年保密员从业资格证考试题库【黄金题型】.docx
- 浙江国企招聘-2025中国联通春季校园招聘笔试历年题库附答案解析.docx
- 2026年保密员理论考试题库及参考答案(夺分金卷).docx
- 2026年保密员从业资格证考试题库(夺分金卷).docx
- 2026洱源县应急管理局公开招聘森林草原专业扑火队队员笔试题库(40人)附答案解析.docx
- 2026年版保密员(初级)内部模拟考试题库含完整答案【全国通用】.docx
- 2026招商银行杭州分行校园招聘笔试备考试题附答案解析.docx
- 贵州国企招聘:2025榕江县精开矿业有限责任公司招聘笔试历年题库带答案解析.docx
最近下载
- 2020年高考真题物理(山东卷)含答案.pptx VIP
- 药品网络交易服务第三方平台质量管理文件(目录).docx VIP
- 2025年暨南大学考研828管理学及微观经济学真题.pdf
- 2025《社区居家养老的有关概念及相关理论基础》4600字.docx
- (5.1.1)--5.1通风空调系统的分类及组成.ppt VIP
- 流行性感冒诊疗方案(2025年版)解读.pptx VIP
- “铸牢中华民族共同体意识”应知应会网络知识竞赛题库及答案.docx VIP
- 医疗器械网络交易服务第三方平台质量管理文件.pdf VIP
- 【通用】【人际交往】主题班会:不要回应“恶意 课件(共31张PPT).pptx VIP
- 部编版小学五年级语文上册第3课《桂花雨》精美课件(共66张PPT).pptx VIP
原创力文档


文档评论(0)