- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
工作职责
RGM
餐厅总经理
概述工作职责
生产计划和日常维护保养/清内部沟通
•餐厅MFY程序依照标准执行(生产区经洁•具备持续与管理
作为一名餐厅总经理,过规划,方便使用)•确保餐厅使用最新、最完整的参考组、员工沟通的程序
•监控产品品质及生产速度•及时与管理组沟
你将肩负着餐厅人员,•监控所有工作站存货符合24/2原则资料通相关讯息
QSC,营业额和利润四服务•排定餐厅计划保养月历并张贴排班
•追踪各区域每日维护保养工作得到
方面达成麦当劳的标准•确保餐厅具备重新赢回顾客程序并严格执行•确定餐厅营业额
和市场目标。遵守•及时应对突发的设备故障找出原因及GC预估
•确保服务区(柜台、大堂、BE)经过规并采取行动•确定餐厅GCPCH目标及Crew
划和组织方便使用•确保煎炉每年通过认证labor%目标
这是一项艰巨的任务,值班管理•计划保养任务已经按照月历安排得•核准员工班表并确保提现了员工休息、
到完成,并通过审核训练及特殊事项等内容
所以你的工作非常重要。•值班经理通过SOR鉴定•管理餐厅固定资产•楼面上使用适当的工作站安排指南,
•完成值班检查表
你需要与你的部门经理以小时为单位决定人力需求,管理每日
•与员工沟通值班目标/信息并确保员工清
们共同设定餐厅目标并楚安全和保全工时成本
•根据管理组排班原则,运用精准的营
制定计划来完成这一任•认知或奖励完成目标或有卓越绩效表现•建立安全委员会强调安全认知并确保业额与GC预估,拟定管理组班表,并
务。的员工所有安全政策的执行规划管理组工作,指定管理组值班,确
•与顾客互动,遵循重新赢回顾客程序,•确保餐厅具备麦当劳规定的安全措施
保具有适当的楼面达到营业额目标
并展现殷勤款待的典范及工具并维护良好
原创力文档


文档评论(0)