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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年电子产品销售经理岗位聘用及激励机制合同

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（应聘者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

住址：________________________

鉴于甲方需要聘请乙方担任电子产品销售经理一职，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及期限

1.乙方同意接受甲方的聘用，担任电子产品销售经理一职。

2.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

1.乙方负责甲方的电子产品销售业务，包括但不限于市场调研、客户开发、销售策略制定、团队管理等工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成年度销售目标。

三、薪酬及福利

1.乙方的基本工资为人民币____元/月。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

3.乙方享有甲方提供的五险一金等社会保险和福利待遇。

四、激励机制

（1）销售提成：乙方完成年度销售目标后，可获得销售额一定比例的提成。

（2）年终奖：根据乙方年度业绩，甲方将给予一定的年终奖。

（3）股权激励：在符合条件的情况下，甲方将为乙方提供股权激励。

2.具体激励机制方案由甲方另行制定，并经双方协商一致后执行。

五、保密条款

1.乙方在任职期间及离职后，应对甲方商业秘密、技术秘密等予以保密。

2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

六、合同解除

1.合同期满，双方无异议，本合同自动终止。

2.任何一方违反本合同约定，导致合同无法继续履行，另一方有权解除合同。

3.乙方因个人原因提出辞职，应提前____天书面通知甲方。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日