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2025国考大同市劳动监察岗位行测高频考点及答案
一、常识判断(共5题,每题0.8分,计4分)
1.大同市劳动监察执法的主要依据不包括以下哪项?
A.《中华人民共和国劳动法》
B.《山西省劳动保障监察条例》
C.《大同市劳动合同管理办法》
D.《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
2.大同市属于以下哪个气候类型?
A.温带季风气候
B.高原山地气候
C.暖温带半干旱气候
D.亚热带季风气候
3.劳动监察执法人员在执法过程中,以下哪种行为属于违规操作?
A.对用人单位进行突击检查
B.要求企业提供劳动合同备案材料
C.无正当理由限制企业正常生产经营
D.对违法企业下达整改通知书
4.大同市劳动监察执法的管辖范围主要涉及哪些领域?
A.劳动合同签订、社保缴纳、工资支付
B.工作时间、休息休假、劳动安全
C.职工培训、劳动争议调解、失业保险
D.以上所有
5.《劳动保障监察条例》规定,用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章的,由劳动保障行政部门责令改正;逾期不改的,可以处以下哪种处罚?
A.罚款
B.没收违法所得
C.责令停业整顿
D.以上所有
二、言语理解与表达(共10题,每题0.8分,计8分)
1.下列句子中,没有语病的一项是:
A.由于劳动监察执法力度加大,部分企业存在规避法律的行为。
B.劳动监察执法过程中,需严格依法办事,避免因执法不当引发争议。
C.为了提高劳动监察效率,大同市推行了“互联网+监察”模式。
D.劳动保障法律法规的完善,为企业提供了更加明确的合规指引。
2.填入横线处最恰当的一项是:
劳动监察执法的核心在于维护职工合法权益,__________,促进社会和谐稳定。
A.保障劳动者尊严
B.优化营商环境
C.完善法律体系
D.加强部门协作
3.下列词语中,与“严谨”意思最接近的一项是:
A.严格
B.精密
C.认真
D.严肃
4.“劳动监察执法”的表述在以下哪种情况下最为准确?
A.指劳动保障行政部门的日常巡查。
B.指企业内部劳动纪律的监督。
C.指工会组织的维权活动。
D.指劳动仲裁机构的调解过程。
5.下列句子中,标点符号使用错误的一项是:
A.大同市劳动监察支队近期开展了针对建筑行业的专项检查,重点查处了拖欠工资、超时加班等问题。
B.劳动者权益受法律保护,用人单位不得以任何理由克扣工资或强制加班。
C.劳动保障监察条例规定:用人单位必须依法缴纳社会保险费。
D.劳动监察执法不仅是政府部门的责任,也是全社会的共同任务。
6.“劳动保障监察”的主要目的是:
A.处罚企业违法行为
B.维护劳动者合法权益
C.提高企业经济效益
D.增加政府财政收入
7.下列句子中,与“劳动监察执法”主题无关的一项是:
A.劳动监察执法应坚持公平公正原则。
B.企业应当积极配合劳动监察工作。
C.劳动监察执法需要跨部门协作。
D.劳动争议仲裁与劳动监察执法的异同。
8.“劳动监察执法”的表述在以下哪种情况下最为准确?
A.指劳动保障行政部门的日常巡查。
B.指企业内部劳动纪律的监督。
C.指工会组织的维权活动。
D.指劳动仲裁机构的调解过程。
9.下列句子中,没有语病的一项是:
A.由于劳动监察执法力度加大,部分企业存在规避法律的行为。
B.劳动监察执法过程中,需严格依法办事,避免因执法不当引发争议。
C.为了提高劳动监察效率,大同市推行了“互联网+监察”模式。
D.劳动保障法律法规的完善,为企业提供了更加明确的合规指引。
10.填入横线处最恰当的一项是:
劳动监察执法的核心在于维护职工合法权益,__________,促进社会和谐稳定。
A.保障劳动者尊严
B.优化营商环境
C.完善法律体系
D.加强部门协作
三、数量关系(共5题,每题1分,计5分)
1.大同市某企业2024年1-6月劳动监察投诉案件数量分别为:120、150、180、200、220、250件。该企业上半年投诉案件数量的平均值为:
A.165件
B.175件
C.185件
D.195件
2.某劳动监察支队对大同市5家建筑企业进行检查,发现A企业存在3项违法行为,B企业存在2项,C企业存在1项,D企业存在4项,E企业存在0项。这5家企业违法行为数量的中位数是:
A.1项
B.2项
C.3项
D.4项
3.大同市某工业园区有100家企业,其中30%的企业实行每周6小时工作制,40%的企业实行每周40小时工作制,剩下的企业实行每周44小时工作制。该园区平均每周工作时间约为:
A.42小时
B.43小时
C.44小时
D.45小时
4.某劳
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